募集要項
- 募集背景
- ■人事異動による欠員補充
- 仕事内容
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【東京都中野区勤務】大型文化施設における常駐設備管理業務に従事いただきます。大型文化施設における常駐設備管理業務となります。各種設備の日常点検から施設の修繕・工事提案まで、これまでの経験や知識を活かした活躍が可能です。
※常駐物件に配属の場合はシフト勤務（宿直勤務）の可能性がございます。
■本ポジションの魅力：
同社は、野村不動産グループの安定した経営基盤とビル管理会社としての40年以上の経験・実績をを活かし、多種多様な指定管理者業務をはじめ、時代の要請であるPPP事業（官民連携）を強力に推し進めています。
行政との信頼関係を築き、使命を共有し、協働で施設のもつ機能を最大限に発揮させるとともに、多くの対話・協議の場を大切にし、現場力と提案力を発揮することで、最良の官民連携パートナーとして社会に貢献することを目指しています。
- 応募資格
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- 必須
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■何かしらの設備に係る業務を行っていた方（目安：3年以上）
- 歓迎
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■BMにおける保守/メンテナンス経験者、建築物環境衛生管理技術者資格保有者
【歓迎資格】
■第三種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、電気工事士 等
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力の高い方
■責任感をもって仕事に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中野区
- 勤務時間
- 9:30～18:00（実働7時間30分/休憩60分）
- 年収・給与
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【年収例】440万円～553万円（25歳～35歳：例）
【月収例】23.8万円～29.7万円
※年齢・経験・スキル・資格等をふまえて同社規定にて決定いたします。
■昇給／年1回
■賞与／年2回（6・12月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費支給
福利厚生倶楽部（リロクラブ）、スポーツクラブ法人会員契約（メガロス）
財形貯蓄制度、従業員持ち株会制度、団体保険制度
退職慰労金、確定拠出年金制度、資格取得支援制度
社員旅行、レクリエーション活動助成金制度、スポーツ同好会助成金制度
育児に伴う休業制度、短時間勤務制度、屋内禁煙
■時間外手当 ※全額別途支給 上記年収例は20Hの想定残業代を含んだ金額です。
■住宅手当
（資格審査あり／上限：独身5万7,000円（要個人負担8,000円）、既婚者5万円 ※勤務地による）
■家族手当（配偶者20,000円、子1人8,000円）
※住宅手当、家族手当は、上記年収例にプラスで支給されます。
- 休日休暇
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【年間休日123日】
シフト制(1)8：00～16：30、(2)14:00～22：30
→土日出勤の有無（有） 土日休みの相談（可）
→祝日（出勤）→月４回程度休日勤務あり。代休取得。
（GW／夏期3日間／年末年始6日間／有給／慶弔／育児・介護）
上記以外の特別休暇（フレックス休暇、リフレッシュ休暇等）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→面接2～3回→内定（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性有）
