募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
店舗開発のご経験のある方は歓迎です。「ビアードパパ」や「ココフラン」など同社の展開するブランドの出店における店舗開発業務に従事頂きます。
2025年には国内外600店舗達成を目標としており、スピード感と推進力を持って同社の店舗開発を積極的に行って頂きます。
【具体的に・・・】
・出店候補の立地物件の情報収集
・物件オーナーとの交渉業務
・店舗の賃貸借契約締結業務
・施工管理(施工業者との折衝・打ち合わせ)
・FC開発
※ショッピングセンターなどの商業施設内や駅中などが中心ですが、
今後は路面店なども出店強化したいと考えております。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■店舗開発経験
■全国出張可能な方
【歓迎】
■マネジメント経験
■小規模店舗における店舗開発経験
【求める人物像】
■スピード感を持って主体的に取り組むことができる方
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
-
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
-
【年収】500万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
-
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
役職手当
- 休日休暇
-
【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制
有休休暇・慶弔休暇
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (8月)