募集要項
- 募集背景
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組織強化のための増員採用です。
カタログギフト業界でトップクラスのシェアを誇っている同社。今後、より担当顧客のニーズや要望にあったカタログギフトを、柔軟に企画していくにあたり、組織強化を遂行中です。
- 仕事内容
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カタログギフトの商品企画・開発をお任せします。
流行はどのように変わっていくのか?お客様が求める価値とは何か?等を追求しながら、のべ2万点を越える商品アイテムを擁する選べるカタログギフトを進化させていただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・マーケティング
・商品選定
・ディレクション
・マーチャンダイジング
・編集、校正、制作工程管理など
【入社後の流れ】
入社後は1~2週間の研修を経て、他メンバーに同行しながら同社の業務を習得いただきます。
徐々に引き継ぎを進め、担当をもって活動していただきます。3ヶ月~半年で独り立ちを想定しています。
1~3年後を目処に2~5名程度のメンバーマネジメントをしていただくことを想定しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東京支店 第5営業部:営業職3名(40代、30代2名)、営業企画職3名が在籍
※2022年8月に行政向け案件を対応する専任部署として設置されました。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・マーチャンダイジング、バイヤーの経験をお持ちの方
・商品企画、開発の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区神田錦2-9 安田グリーンパーク6階※東京支店 アクセス:大手町駅 徒歩10分 / 小川町駅 徒歩10分 / 淡路町駅 徒歩9分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間)
時間外労働の有無:あり/月平均15時間
- 年収・給与
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年収450~600 万円 月給制 月額基本給26万円~×12か月+賞与
残業代全額支給。 ■各種手当 産休・育休、営業 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■賞与 年2回 通勤手当あり 実費支給 賞与あり 年2回 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金、定期健康診断、社員研修旅行
- 休日休暇
- 【年間休日】124日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接回数:2~3回※人により面接回数が異なります
▽一次面接+適性(Compass):人事+営業
▽最終面接:責任者