募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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定年:65歳■運用保守チームのマネージャーとして、お客様との契約折衝や日常運用保守業務の更なる改善、メンバーマネジメント、育成等をお任せいたします。
■主に製造業・商社・小売の顧客向けに、Microsoft dynamicsを用いたERP運用保守実務、お客様ERPの更なる活用に向けた改善提案に携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【求める人物像】
■社内の業務・組織改革やもしくはお客様の業務改革の経験がある方。
■管理職の経験がある方。
■IT経験のある方。
【歓迎要件】
■ERP導入プロジェクトに携わっていた経験がある方。
■ビジネス英会話ができる方。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ~ 17:40
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】1000万円 - 1200万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】役職手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社即10日 ※0月~3月入社の場合は5日
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇、交通遮断休暇、罹災休暇、転勤休暇、公務休暇産前産後休暇、チャレンジ休暇など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (6月)