募集要項
- 募集背景
- 「移動」の産業も回復があり、これまで以上に投資をしていく予定です。業態的に様々な労務トラブルが想定され、その予応、対応のため増員募集します。
- 仕事内容
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主に人事・労務関連のシステムの運用とデータ管理・更新を行うチームにて、マネジメント業務をお任せします。■マネジメント業務
■ 給与計算、勤怠管理、社員情報管理に関わる業務遂行状況の管理
■ 人事データの集約と維持管理及び関連する業務改善
■ 関係先、委託先との渉外、調整
■ 予算に応じた人件費の確認
■ その他特命事項
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
HRストラテジーへの配属です。
- 応募資格
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- 必須
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マネジメント経験
労務として幅広い経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都品川区東品川2-4-11 野村天王洲ビル
りんかい線「天王洲アイル駅」徒歩4分 京急線「新馬場駅」徒歩12分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:00～16:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 30時間
- 年収・給与
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年収700～800 万円 年俸制
月額583333円 基本給583333円
年俸の1/12を毎月支給
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 上限10000円
賞与なし
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度、スタッフトラベル制度（航空券の社員割引制度）、社外自己啓発セミナー
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接 採用担当部署マネージャー
最終面接 人事本部長
