募集要項
- 募集背景
- 企業に求められるサスティナビリティ経営（ESG・CSR）は高度化しており、グループ経営戦略を担う経営企画部門が果たすべき役割はますます多様化・増大しています。そのため、この重要な役割を共に担っていただけるサスティナビリティ企画課の人材を募集する運びとなりました。
- 仕事内容
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【仕事内容】
1）サスティナビリティ推進活動に関する基本方針や戦略策定、非財務目標の進捗管理、施策の審議など
2）サスティナビリティに関する法令、ガイダンス、基準等に対する同社グループの対応方針を策定し、関係部門と協働する
3）ステークホルダーからの信頼をより高められるような効果的な情報開示の企画検討
4）サスティナビリティ委員会の事務局機能
【キャリアステップイメージ】
コーポレート（本社）のサスティナビリティ企画課のスタッフまたはリーダーとして、ESGやCSRに関する全社戦略策定、コーポレートおよび事業部門の非財務KPIの管理等に従事していただきます。経営陣が参加する会議の運営事務を行うほか、プロジェクト業務に就く機会もあることから、ゆくゆくはプロジェクトの責任者や、部門の基幹職としてマネージャー職を担っていただくことも想定しています。当部門の業務において長期の出張はほとんどありません。一方で、将来のキャリアプランの中で海外を含めた異動・赴任にチャレンジしたい場合は相談可能です。
【働きがい】
◎世の中が注目しており、重要性が増しているサスティナビリティ経営に携わることができます。
◎ESGやCSRに関するテーマは広範にわたるため、社内部門のみならず社外関係者との連携を通じて人脈の形成ができます。
◎グループ全体の経営品質向上に資する各種企画やプロジェクト参画を通じて、企画立案・実行・進捗管理の経験を積むことが出来ます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 経営企画統括部 経営企画部 サスティナビリティ企画課への配属を予定しています。
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験が3年以上ある方
・事業会社における経営企画または事業企画の業務経験
・コンサルティング会社における業務経験（特に戦略策定業務の経験）
・サスティナビリティ経営（ESG・CSR）に関する業務、それら非財務情報の開示に関する業務経験全般
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都大田区羽田旭町11-1
沿線名：JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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8:45～17:15（休憩時間45分）
時間外労働の有無:あり／月平均20～25時間
- 年収・給与
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年収660～950 万円 月給制 月額基本給 33.6万円～45.4万円×12ヵ月
残業代全額支給 ■各種手当 住宅関連、家族 ■手当備考 通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給）／手当詳細は【福利厚生】欄参照 ■賞与 年2回（7月・12月） 通勤手当なし
- 待遇・福利厚生
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退職金（確定拠出年金制度あり）／持株会／財形貯蓄／福利厚生サービス／独身寮／厚生社宅（借上社宅）完備 ※ただし年齢等入居条件あり／階層別研修／資格取得推奨支援／通信教育(会社補助あり)等／育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可
【手当詳細】※組合員のみ。基幹職は対象外
◆家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円／人
◆住宅手当…家族あり16,500円、家族なし11,500円
- 休日休暇
- 【年間休日】126日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接→2次面接→内定！
※選考フローは変動する可能性があります
