募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
- メイン業務は、課題解決や新規事業の創出を目的とした異業種やスタートアップの募集・連携、共創アイデアの審査・検討、プロジェクト運営など、オープンイノベーション推進をお任せします。 【具体的業務】 ・アクセラレータープログラムに関する業務(共創領域に関する議論、スタートアップとの面談、PoCサポート業務など) ・新規事業に関するヒアリング・推進・プロジェクト管理 ・社内におけるオープンイノベーションの啓蒙や教育活動(イベント等の企画・運営) ・不動産市場動向調査 ※また、プロジェクトが終了した場合は、社長室業務もお任せします。 ・経営目標達成に向けた課題抽出及びその解決のための戦略・施策の立案・遂行・進捗管理 ・新規事業の企画、検討、プロジェクトの推進 ・各事業部門の予算集約及び全社予算の策定。実績との差異分析 ・子会社管理(予算策定・実績との差異分析、諸規程の運営、リスク管理) 【働きがい】 経営層に近いポジションで幅広いスキルを身につけられるポジションのため、「働きやすい環境でスキルアップを目指したい」という想いを実現できます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 本社への配属を予定しています。 組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
- 経営企画部門での就業経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地住所:東京都西東京市北原町3-2-22 西武鉄道新宿線『田無駅』北出口から徒歩約8分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~18:00 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
- 年収500~600 万円 月給制 基本給265000円~300000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度(勤続2年以上の方が対象)、従業員持株会制度、社宅制度(入社後に転居を伴う異動が発生した場合、引越費用全額&家賃の一部を会社が負担)、保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)、研修旅行(5年勤続者 実績:北海道・沖縄、10年勤続者 実績:スペイン・オランダ)
- 休日休暇
- FALSE
- 選考プロセス
- 面接1回 書類選考⇒面接(対面)⇒内定⇒入社(毎月1日又は15日) ※選考フローは変動する可能性があります。