募集要項
- 募集背景
- 企業統合により今まで以上の事業拡大が発生しており、業務に対しての要員が不足していることによる募集。
- 仕事内容
- 雇用契約や会社制度に関するちょっとした疑問、人間関係や職場環境に関する悩み相談を各部門から受け付け、法律や社内規程に則って一つひとつ丁寧に対応していきます。 また、よくある問合せや法改正に基づき、トラブルを未然に防止するための労務研修の企画、実施も行います。 【具体的には】 ◆労務相談業務 例：・有期時給制契約社員を○○業務で採用しましたが、△△業務もお願いして良いですか？ ・ 昨年の出勤率が●％でしたが、有給休暇は付与されますか？ ◆労務トラブル対応（社内外の労務トラブルに関する折衝・解決） ※労働行政や裁判所などの公的機関を利用した紛争解決制度についても、顧問弁護士に相談しながら対応します ◆労務研修の企画、実施（労働時間管理と36協定、有期社員の無期転換についてなど） 【入社後の流れ】 入社後は、案件ごとに２名１組で担当を決め、顧問弁護士等にも相談をしながら案件対応を行っていただきます。最初は、書面で来た申告や照会依頼についての回答書作成や社内ヒアリングのオブザーブなどから始めていただく予定です。ご経験や業務習熟度に応じて、研修資料の作成や研修講師、労働行政対応などもお任せします。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 30～40代：４名
- 応募資格
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- 必須
- ◆有期契約社員・派遣スタッフの労務管理（契約更新管理や面談実施など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 勤務地：東京都新宿区西新宿 1-23-7 新宿ファーストウエスト6F 交通：JR線・小田急線・京王線・東京メトロ丸ノ内線 新宿駅「西口」より徒歩5分 ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 本社および全ての支社、営業所 ＜受動喫煙防止策＞ 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:30 実働時間: 7時間30分 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
- 年収405～601 万円 月給制 基本給228500円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 個人型確定拠出年金、KDDI社員持株会、KDDIグループ共済会（慶弔見舞金、資金貸付制度、団体保険、リゾート施設やコンサート等の特別割引等）、KDDI健康保険組合加入施設の利用、保養施設、各種研修制度、資格取得支援制度 など
- 休日休暇
- 【年間休日】123日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接1～2回 ▽一次面接 ▽最終面接 ▽オファー（条件）面談
