募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為。
- 仕事内容
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運用SDJPチームのマネージャー/マネージャー候補として自社システムを運用するチームのマネジメントをお任せする予定の「運用SDJP（Service Desk Japan）チーム」は、同社のリーガルテックAIプラットフォームソフトウェア “KIBIT Automator” を中核とした自社システムを運用するチームです。社内のハブ的な要所にあり、以下の業務を担います。
期待しております。
(1) ハイパーバイザー～アプリケーション領域の構築（VMやDBミドルウェア運用）
(2) ユーザーからの依頼や問合せへの対応、対応履歴のトラッキング、課題解決
(3) 新バージョンの自社アプリやツールの商用システムへの導入
(4) ユーザーアカウントや関連ソフトウェアの管理、監査対応
(5) 別部署のインフラ更新に合わせた自社システムの改良
(6) 業務のDX自動化、フロー見直しによる能率化、それらの運用
(7) 海外ブランチとの連携（グローバル化）、その業務フローの構築や運用
(8) そのほか、集まる多くの情報やニーズを活用したアクションなど
＜具体的仕事内容＞
運用SDJPチームのマネージャー/マネージャー候補として、以下の業務を担います。
上記(1)～(8)の業務をチーム全体として遂行し、技術者の背景をもって説明・発展させること
・メンバーの負荷と成長、案件の進捗、監査管理、セキュリティやコスト意識の観点から、短中長期に分けつつ、優先順位とバランスをとった計画立案
・必要な他チームとのコミュニケーション
・メンバーの管理と育成、レポートラインへの報告
- 応募資格
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- 必須
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（必要条件）
・ソフトウェア開発経験／ IT業務での就業経験５年以上
・ソフトウェアの運用保守、テクニカルサポート実務３年以上
・チームマネジメントや組織作りの経験
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・SQLによるデータ操作の経験
（歓迎条件）
・ビジネスレベルの英会話力（社内ビデオ会議がメイン）
・以下のいずれかの扱いが得意
・Windows Server 2008/2012 R2, 2016 Standard
・Linux Cent OS 2.6.18-238.5.1.el5 , release 5.6 (Final)
・VMware vCSA 6.5, vSphere ESXi 5.5 / 6.5
・Citrix 7.6
・PostgreSQL 8.4.4 , 11.6
・vCenter等ハイパーバイザーの経験（仮想マシンの起動と停止、リソースの割り振り）
・臨時にプレイヤーとして一部対応が可能な方
・夜勤対応（16:00~1:00）※対応出来る場合は別途報酬有り
・シフト制による週末出勤対応 ※週末出勤の場合は平日休み
- 歓迎
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・ソフトウェア開発経験／ IT業務での就業経験５年以上
・ソフトウェアの運用保守、テクニカルサポート実務３年以上
・チームマネジメントや組織作りの経験
・英語の読み書きに抵抗がないこと
・SQLによるデータ操作の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～54歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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・ソフトウェア開発経験／ IT業務での就業経験５年以上ある方
・ソフトウェアの運用保守、テクニカルサポート実務３年以上ある方
・チームマネジメントや組織作りの経験のある方
・英語の読み書きに抵抗がない方
・SQLによるデータ操作の経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル
雇入れ直後 ：港区本社（転勤無し）
変更の範囲 ：会社の定める場所
- 勤務時間
- 9：00-18：00（実働8時間）、休憩1時間
- 年収・給与
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給与
年収 8,000,000 円 - 11,990,000円
・想定年収：800~1199万円（前職、経験、スキル等による）
年収は目安です。スキル・ご経験に応じて決定いたします。
・賞与：年2回（6月・12月）
・給与改定：年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：50,000円/月まで支給
・社会保険完備
・退職金制度
・社員持株会制度
（管理職層以外には以下の手当てがつきます）
・時間外勤務手当
・住宅手当
・家族手当
- 休日休暇
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・週休2日制（土日）及び祝日
・時季指定（夏季）有給休暇
・年末年始
・慶弔休暇
・有給休暇：入社時に10日付与（最高20日/年）
★年間休日127日★
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接（対面）→2次面接（対面）→採用
