募集要項
- 仕事内容
- マネージャーの具体的な業務の一例は以下の通りとなりますが、会社、チームともに急拡大中であり、日々課題やその優先順位が入れ替わるため、立場や部署に堅くとらわれず、全体最適視点を常に持ち、柔軟に実行することが求められます。 ・チームのアクティビティや更新売上のマネジメントおよびCCOへの報告 ・メンバーの商談推進・成果物のレビュー(必要に応じて現場同席してサポートも行う) ・オペレーションの設計、継続的な改善 ・メンバーの一次評価 ・採用面接、母集団形成の支援 ・勤怠管理、稟議や経費精算の一次承認
- 応募資格
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- 必須
- ■UPWARDのVision、Mission、Value、Purpose、プロダクトへの共感。 ■BtoB SaaSのビジネスモデル、一般的なメトリクス、The Model式の営業プロセスの理解 ■BtoB SaaSにおけるカスタマーサクセスの基本知識 ■常にお客様の成功や会社、チームのミッション達成を主語に、チームを強力にけん引できるリーダーシップ ■メンバー、他部署マネージャー、上長等と正確かつ適切な意思疎通が行えるコミュニケーション能力 ■組織図やジョブディスクリプションに頑なにならず、全体最適視点をもって業務遂行できる柔軟性 他
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区西新橋1-1-1 WeWork 日比谷FORT TOWER
原則リモートワークメインですが、必要に応じて出社いただく場合があります。
- 勤務時間
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09:00-18:00
1日標準8時間・週40時間 ※フレックス勤務可能 コアタイム11:00~15:00
- 年収・給与
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600万円~900万円
※月45時間分のみなし残業含む(平均残業時間15時間。45時間超過分は別途支給。) ※リモートワーク手当あり 11,000円/月
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■資格支援制度あり ■フレックスタイム ■リモート勤務可能 ■産休・育休制度
- 休日休暇
- 完全週休二日制(土日祝日)、年末年始、夏期休暇、有給休暇