電気設備施工管理/マンション工事実績NO1/新潟

HEXEL Works株式会社（旧六興電気）

大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

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募集要項

募集背景: ■業績好調による増員

仕事内容: 主に公共・民間施設の電気設備工事の施工管理業務をお任せします。
主に公共・民間施設の電気設備工事の施工管理業務をお任せします。

【具体的に】
■予算管理
■工程管理
■資材管理
■労務管理
■安全管理
■品質管理　など

※共同住宅物件の顧客は、スーパー・準大手のゼネコンです。
※直行直帰が可能です。
※案件規模：3000万円～になります

【協力会社に関して】
古い付き合いの企業が多く存在します。基本的に現場代理人（所長）が協力会社を選択することが可能です。
※新規取引の場合は、申請が必要になります。

応募資格

必須: 【必須】
■設備工事に関わる施工管理経験をお持ちの方

【歓迎】
■電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■電気工事士の資格をお持ちの方

歓迎: マンションや病院などの案件を扱ったご経験や、設備施工会社での施工管理経験をお持ちの方はご自身のご経験を発揮して、ご活躍いただけます。

フィットする人物像: ■周囲とコミュニケーションを取りながら、円滑に業務を進めて頂ける方
■積極的に業務に取り組んでいただける方

雇用形態: 正社員

勤務地: 新潟県新潟市中央区東大通2丁目4番1号　東大通アクシスビル2階

勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分）

年収・給与: 450万円～650万円

■年収についての補足
【年収例】450万円～650万円（例：30～45歳）
【月収例】28万円～40万円（例：30～45歳）

【昇給】年1回
【賞与】年2回　※別途業績賞与として成果配分金支給あり（12月）

※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※残業代完全別途支給
※定年60歳→再雇用制度あり（65歳まで）

待遇・福利厚生: ■諸手当
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、地域手当、資格手当、時間外手当、財形貯蓄制度、退職金制度、保養所、クラブ活動、教育制度あり
※成果配分制度：部署の業績により利益の20%を部署に還元

休日休暇: 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季（3日間）、年末年始（6日間）、有給休暇、結婚休暇、育児休暇、介護休暇、各種特別休暇　
※半日有給休暇制度あり
※月1回以上の土曜出社の場合あり／振替または手当あり

選考プロセス: 書類選考→1次面接→最終面接⇒内定
※1次：支店長、工事責任者、人事部　最終：社長、本部長（2名）
※契約社員での採用の場合は面接回数は1回を予定しています

会社概要

社名: HEXEL Works株式会社（旧六興電気）

事業内容・会社の特長: 【無借金経営と高い利益率で70年以上の歴史がある、電気設備工事の安定企業】
同社は1949年の創業以来官庁工事に注力しながら時代の変化に応じた成長を続け、
現在では、大型マンションや米軍施設工事の実績において業界トップクラスの独立系電気設備会社となっております。

【変わり続けるDNA】
同社には「変わり続けるDNA」という大事にしてきた価値観が根付いております。
というのも、世の中の大きな変化は殆ど想定外であり、その想定外の事に備えるのではなく、
どんな変化にも即座に対応できる柔軟さを持ち、常に世の中の変化に対応する。
この価値観を大切にしながら常に新しいことにチャレンジしてきた会社です。

【成果配分制度】
同社では全社員に経営意識を持たせるため、通常の年間賞与とは別に、
部署業績の20％を「成果配分金」として支給しています。
この制度により社員一人一人が会社の収益向上に取り組み、
将来の経営幹部候補として成長頂く事を期待しています。

【同社の強み】
大型共同住宅や米軍施設工事などで他のサブコントラクターをしのぐ実績を持つ同社は、
1,000戸を超える大型案件を3年間ミスなく完成させる現場代理人や、英語に強いサポートスタッフなど、
その人材の多彩さが特徴の一つです。
「何をやっても90点を取るのではなく、得意の業務で120点を取れる人材を目指してほしい」
という社長　長江の言葉どおり、一人ひとりが強みを持った個性的な人材が揃っています。