募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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電気・電子回路の設計から製造・納品までの「ものづくり」に係わる一貫した業務を担当していただきます。回路設計、コネクタ・各光源(LEDやレーザダイオード)を点灯・制御する為の、電源/センサ/通信/インターフェース回路の設計をお任せします。
製品群は幅広く、ご希望やスキルに応じて担当領域を決定いたします。
【同社の製品例】
光ファイバ、シリコーンゴム、ふっ素樹脂などを主要原材料として用いたケーブル、チューブ、ロール、アンテナ、レーザーなど10万点を超える多種多様な製品になります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■回路設計経験※アナログ、デジタル、組込み（マイコン、ソフト含む）、アプリケーションソフト
■回路設計CAD、シミュレーター、パターン設計スキル
- 歓迎
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【必須】
■回路設計経験※アナログ、デジタル、組込み（マイコン、ソフト含む）、アプリケーションソフト
■回路設計CAD、シミュレーター、パターン設計スキル
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県浜松市、愛媛県磐田市
- 勤務時間
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8:30～17:30 （所定労働時間7.67時間）
休憩時間：80分 時間外労働有無：有
- 年収・給与
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450万円～700万円
■年収についての補足
【年収例】
450万～700万円（例25歳～35歳）
【月給例】
240,000円～
【昇給・賞与】
■年1回（4月）
■年2回（6月、12月）
2018年実績：年間7.5カ月（標準査定）
※業績に応じて変動有
※年収は選考によって上下する可能性がございます。
【モデル年収】
■20代平均年収560万/30歳630万/35歳690万/40歳700万
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
休日休暇
■完全週休2日制（土曜日、日曜日）
■会社指定日（2019年 年間休日119日）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
- 休日休暇
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【待遇・福利厚生・社内制度】
■社会保険完備
健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険
【その他制度】
■産前産後休業制度
■育児休業制度
■育児短時間勤務制度
■確定拠出年金制度
■従業員持株制度 等
【諸手当】
■通勤手当
■地域手当
■住宅手当
■家族手当
■時間外労働手当
- 選考プロセス
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（基本1回面接）面接回数1回～2回
選考は会社説明(15分)＋面接(1時間)＋適性検査（1.5時間）を予定
