募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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RC造マンションの設備施工管理をお任せします。企画~仕上げまで一気通貫で対応していただきます。(案件は都内中心)RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。
グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計~施工管理~竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。
設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。
■業務特長:
物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
鉄筋コンクリート(RC造)構造がメインとなります。(まれに木造もあります)
現場は東京23区が中心です。(一部神奈川県や千葉県・埼玉県も有り)
複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
躯体、設備、仕上工事の3部門に担当区分を分割しているため、巡回型の施工管理が実現可能。
長期間の現場常駐勤務や、出張・転勤はありません。
■入社後の流れ:
自社施工物件の設備計画、電気計画、現場巡回での施工管理を行っていただきます
設備計画、電気計画(社内設計部と協力)
図面作成
現場の巡回,施工状況の確認(品質管理)
施工会社(協力会社)への指示出し・調整
■1日の業務スケジュール例:
09:30~ 朝礼(会社にて)
10:00~ 現場巡回(1~2現場)
12:00~ 昼休憩
13:00~ 現場巡回(1~2現場)
15:00~ 帰社
図面の確認や書類作成
18:30~ 終礼(会社にて)
翌日の段取りや準備
完了後に退勤
※現場に直行・直帰も可能です。
■組織構成:
施工管理のメンバーは、20代~50代の施工管理経験者(20~30代が8割、40~50代が約2割・未経験者や女性も在籍)で全員が中途入社です。(準大手ゼネコンからの転職者もあり)
各自が培ってきた経験や人脈をいかんなく発揮し、裁量と責任をもって業務を行うことが可能です。
設備部は少数精鋭です。歴史の浅い会社ですが、設備を大切に考え発足した部署です。
\即戦力として部門の中心メンバーへ!/
建築部は2022年12月にスタートしたばかり。
さらに内製化を進めていく中心メンバーとして、ほぼ部門のスターティングメンバーとして活躍できます。
即戦力として現場を複数担当しながら、これまでに培った協力業者とのリレーションなども活かせます。
「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。
- 応募資格
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- 必須
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■RC造共同住宅の施工管理経験(電気工事もしくは設備工事)
■RC造共同住宅の施工経験(電気工事もしくは設備工事)
■現場業務、事務作業とも対応可能な方
上記いずれかに当てはまる方
■普通自動車免許
- 歓迎
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■新築工事の設備建築施工管理のご経験
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士
■設備もしくは電気の設計業務のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ~49歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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設計から竣工まで多くの部署、協力会社と関わる部門のため、円滑なコミュニケーションがとれる方
JWWCADで配管図、配線図、スリーブ図いずれかの作図経験のある方(歴は問いません、社内FU可能です)
同社独自の仕様があるため、既成概念にとらわれず柔軟な対応ができる方
ベンチャー企業として、新しいやり方を提案できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:30~18:30(休憩60分)
- 年収・給与
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■想定年収:540万円~800万円(25歳~49歳:例)
■月給:45万円~66万円(25歳~49歳:例)
※経験・年齢・スキル等を考慮の上決定します。
※上記45時間分(78,075円~)の固定残業代含む
超過分は別途支給いたします。
<モデル年収>
◆年収744万円 / 30歳
<モデル月収>
◆月収62万円 / 30歳
└1級建築施工管理技士 有資格者
◆月収30万円 / 27歳
└未経験者
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員旅行
■資格取得支援制度
■交通費全額支給
■資格手当
1級施工管理技士:5万円
2級施工管理技士:2万円
一級建築士:7万円
二級建築士:2万円
■マッサージ・美容理容手当(6,000円/月)
■屋内禁煙
<定年制度>
60歳(再雇用は70歳まで)※勤務形態に変更がなければ、待遇は変わりません。
- 休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制(基本土日祝)
※土曜日出勤した場合、代休を取得していただきます
■夏季休暇
■GW
■年末年始
■有給休暇
■慶事休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考
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【企業様】面接 (その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性がございます)
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内定