募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【15億円の資金調達】柔軟な勤務形態◎裁量◎エンジニアと企業のマッチングを支援【職務概要】
現在、事業としては海外市場へのトライを見据えて、まずは競合不在の国内で圧倒的なシェア獲得を狙っています。プロダクト成長のスピードを上げるべく、エンジニアの大幅な増員が確定しており、今後、プロダクト機能別に複数ラインの立ち上げを予定しています。そこで、意志決定への大きな裁量を持てるポジションで、将来的なマネジメントロールを見据えた動きが出来る方にお越しいただき、連続的なPMFに向けた検証をお任せできる方を募集しています。
【職務詳細】
「Findy Team+」のプロダクトグロースに関する業務全般をお願いします。プロダクトオーナーシップを持ち、CS／Salesや開発チームと連携をしながらプロダクトの成長を牽引していただきます。特に非連続な市場拡大を目指す上での外部ツールとの連携や、社内マルチプロダクト間の連携に関するプロダクト課題仮説の定義、開発チームと仕様の検討、リリース後の効果検証を進めて頂き、一連のプロダクトグロースPDCAサイクルを推進していただきます。
・事業計画達成に向けたFindy Team+のプロダクトグロースに関する業務全般
・データ連携機能の企画、設計推進
・プロダクトロードマップのアップデート・推進実行
・マルチプロダクトにおける共通基盤構築に関する企画立案、要件定義、仕様策定
・各種事業数値の分析
・Sales、CSと協働し、顧客のKBFを満たす機能ディスカバリー
・事業部内チームを横断した、事業計画達成に向けた業務推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・SaaSプロダクトの開発組織でエンジニアとして開発や運用を担った経験1年以上
・5人以上のエンジニアチームでのプロダクト開発経験1年以上
★魅力ポイント★
・国内競合不在のtoB SaaSプロダクトでグロースフェーズを主導できる
・ITエンジニア不足、日本の生産性改善という社会課題と向き合える
・Four Keysがすべてエリートかつ、毎日複数回デプロイしている開発チームと仮説検証できる
・エンジニアリング組織の生産性改善を通じて顧客のイノベーション促進に貢献できる
・成長意欲が高い若手メンバーが多い環境で切磋琢磨できる
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・Findyのビジョン＆バリューに共感できる方
・プロダクト(事業)の成長に主体的に関わりたい方
・周囲と協力しながら、プロダクトづくりを推進できる方
・常に起こりうる変化を楽しみながら取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※待遇面は変わらず)
- 勤務地
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【関東】東京都品川区(大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 )
JR線「大崎」駅より徒歩3分
- 勤務時間
- 10：00～19：00
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、ランチ／ディナー補助、プログラミング学習費用補助、ビジネス／テクノロジー研修、外部研修費補助
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝日）・年末年始休暇・特別休暇・年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回)→内定
※状況により変更になる場合あり
