【千葉】プラント電気計装施工管理 ※年間休日120日以上田辺工業株式会社（本社：新潟）の転職・求人情報 27152723

募集要項

仕事内容: ◎プラント建設や施設の電気設備設計を通じて産業やインフラの発展に貢献◎
【職務概要】
同社にて下記業務を担当します。

【職務詳細】
化学プラントの電気計装設計および監督者を担当。お客様の仕様書をに、基本設計を行い詳細打合せにより施工要領を作成し、施工業者への説明および指導や現場監督を担当します。

※専門技術力を習得し、大型プロジェクトの施工による達成感と技術者間でのチームワークによる親睦などがあります。案件により出張現場対応、休日出勤対応などもあります。

【入社後の教育体制について】
入社後、OJTの期間(3ヶ月前後)を設けています。その他、現場視察や機工課独自の教育(積算他)、課内教育を受講する機会を用意しています。同社では、多様な実技訓練を社員や協力会社を対象に行っています。各種資格取得や実技訓練を通じて、知識と技能を習得した社員が、安全かつ確実な施工でプロジェクトを成功へと導いています。

※海外展開にも注力しており、タイ／シンガポール／中国などに4つの子会社を設立。現地の日系企業を中心に事業を展開

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・第一種電気工事士
・プラント電気計装工事
　
【尚可】
・1級電気工事施工管理技士
・1級計装士

※資格取得に力を入れており、有資格者が多数在籍しています。社内講習会も積極的に開催する他、会社が必要と認める資格取得費用(受験費用等)は、会社が負担しています。資格取得者には褒賞金を贈呈しています。

年収・給与: 年収:450万～660万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、従業員持株会、資格取得褒賞金、自己啓発支援制度、永年勤続表彰、保養施設（野尻湖・軽井沢・箱根・熱海他）、借上社宅制度、独身寮（千葉）、クラブ活動助成金等
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 年間休日122日、週休2日制（日曜・祝日・月3回土曜他）、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業制度等

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■プラントエンジニアリング（設計、施工、メンテナンス）■プラント電気計装工事、公共施設の電気設備工事、送電関連工事■自動化、省力化、FA装置の開発、製造

【会社の特徴】
同社は化学・医学・電子材・食品分野の製造プラント建設をはじめ、電気計装・通信工事、自動・省力化機器・設備の開発製造等幅広い分野を手がけています。
ライフラインの一つ、発電所・送電設備工事や、太陽光・風力等におけるエコ設備といった環境対策工事にも対応しており、高い評価を得ています。
メカトロニクスの分野では、液晶基板、医薬、搬送、自動車関連の各種自動機・装置の設計・製作から、現地立ち上げ、引渡しまで行っています。
そして、それら機器・設備の安定操業・品質保持に欠かせない設備の点検保全、改修、更新といったメンテナンスもしっかりと行っており、
企画・設計から施工・設置、メンテナンスまで一貫したサポート体制で取り組んでいます。