SE(Web・オープン系)
【大阪:リモート】自社サービス開発SE(カート… ※土日休み ※年間休日120日以上 ※リモート可
SE(Web・オープン系)

【大阪:リモート】自社サービス開発SE(カート… ※土日休み ※年間休日120日以上 ※リモート可
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月25日~7月8日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/25 ~ 2024/07/08)
SE(Web・オープン系)

【大阪:リモート】自社サービス開発SE(カート… ※土日休み ※年間休日120日以上 ※リモート可

株式会社イー・エージェンシー
海外展開あり(日系グローバル企業)

募集要項

募集背景
チーム体制の強化・拡充のため
#コロナ後もリモート可能
仕事内容
リモート可能/残業月20H程度/ワークライフバランス充実!
【職務概要】
複数のSaaS型マーケティングツールを開発・販売するクラウド事業本部にジョインいただき、開発メンバーとして、上流をメインとした幅広い領域をご担当いただきます。
ご経験等に応じて、いずれか1つのサービスをご担当いただきます。将来的には、ご希望等により別サービスをご担当いただくことも可能です。※プログラミング業務の割合:1割~2割(上海オフショア開発)

【職務詳細】
・開発要件調整、動作仕様検討 
・開発タスク管理
・システム構成改善         
・テクニカルサポート
・障害対応、技術検証       
・品質管理(仕様/ソースレビュー/動作検証)

■開発環境
Ruby、Java、AngularJS、AWS、MySQL、DynamoDB、GitHub、Jenkins、CloudFormation、ansible、Linux、Apacheなど
応募資格
必須
【必須】
・WEBシステム開発経験3年以上
・上流工程の経験(基本設計以上)
・Ruby/Javaいずれかでの開発経験

【尚可】
・要件定義・要件調整の実務経験
・システム運用改善の経験

同社が目指す開発スピードUPやサービスの品質向上には、エンジニアメンバーの活躍が非常に重要となります。
自社サービスをより良くしていくことや、お客様のビジネス貢献がしたい方、裁量を持って技術面から積極的に自社サービスの開発に関与していきたい方からの応募をお待ちしております!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇に変動なし)
勤務地
大阪府大阪市北区大深町3番1号
大阪メトロ御堂筋線「梅田」駅 徒歩3分
勤務時間
9時30分~18時30
フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~16時00分)
年収・給与
年収:500万~750万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与年2回 ※同社規定に基づく
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当有(上限5万円/月)、地域手当、各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入:保養施設、スポーツクラブ補助、レストラン補助等充実)、英会話レッスン補助、敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)、在宅勤務手当
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日129日】完全週休2日制(土、日、祝)、有給休暇(入社半年後以降、10日~20日付与)、夏季休暇(4日間)、年末年始休暇(4日間)、誕生日休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前・産後休暇、ワクチン接種休暇あり(取得期間あり)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接(現場管理職)⇒ 最終面接(部門責任者)⇒ 内定 
※1次面接と最終面接の間に面接(現場スタッフなど)を行う場合があり ※選考過程でWeb適性検査(10分程度)あり。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社イー・エージェンシー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
データドリブンマーケティング事業/自社クラウドプロダクト事業/ICTパートナーソリューション事業

【会社の特徴】
同社は1999年に京都で設立された、強い技術力と解析力を背景にクライアントの事業戦略をサポートするWebマーケティング会社です。
“おもてなしを科学する” を信条にデータ起点のデジタルマーケティングサービスを中心にお客様の成長戦略・グローバル戦略を支援しています。アジア太平洋トップクラスのGoogle公式認定パートナー企業で、 業界を先駆けてグローバルEC支援事業も展開しています。
「おもてなしを科学する」という言葉には、テクノロジーを、古来から日本人が持っている他人への配慮や気遣い、心配りといったものに役立てる/活用する、という想いが込められています。それは、テクノロジーというものを、使う側だけが得をする、満足するような自己本位の利用ではなく、使われる側(=お客さま)も幸せになる、嬉しくなる、得をする、そんな心のこもった「おもてなし」に最大限活用したい、という想いです。
設立
1999年1月
資本金
9500万円
従業員数
145名
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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