募集要項
- 募集背景
- 同社は今を第二創業期と位置づけ、事業を拡大・加速させるべく、主力となる遠隔読影サービスを中心にシステムのモダナイゼーション及びデータエンジニアリングに注力するためソフトウェア開発組織全体で5名以上を採用し体制を強化していきます。
- 仕事内容
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同社が保有するデータ（依頼情報/検査画像/読影レポートなど）をビジネス拡大に
活かすための基盤開発を担っていただきます。
【業務内容】
・オンプレ / クラウド上へのデータベース / DWH基盤の構築・運用
・SQLを活用したデータ加工 / 連携／運用
・大規模な画像データのセキュアな管理体制の構築
・サービス運用効率化に向けたデータ分析・モデル検討
【開発体制】
常駐ベンダー含め全体で30名強のフラットなエンジニア組織です。
会議体としては、プロダクト毎にそれぞれデイリーの朝会、週1で開発チーム全体の
ミーティングを開催しスピード感を重視して開発を進めております。
【開発環境】
開発言語：Python3, C#
データベース：MySQL, SQL Server, MongoDB
OS：Linux, Windows
プロジェクト管理：Backlog
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 30名ほどの組織です。平均年齢30半ば～40代、全員が中途入社者、男性9割女性1割です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記いずれも必須
・要求分析・要件定義の経験：2年以上
・業務レベルでのSQLの使用経験：2年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区芝大門2-5-5 往友芝大門ビル8F
沿線名：都営地下鉄「大門」駅より徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内に喫煙可能室設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム：12:00～16:00 ※部署ごとに運用が異なる場合があります。
1日の標準労働時間：8時間
時間外労働の有無：あり／月平均10～20時間
- 年収・給与
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年収500～1000 万円 年俸制 年俸の12分の1を毎月支給
月額500,000円～、月額基本給500,000円～ ＋ 決算賞与
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外。
※採用時の職位に応じて、給与形態が変動する可能性がございます。 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■賞与 年1回※決算賞与あり（業績連動） 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
- 【その他】リモートワーク補足：リモートワーク可。開発部隊は、原則リモートを推奨しています。 ・副業、兼業制度有（申請が許可された場合のみ可）、産前産後休業、育児休業制度(取得実績多数有)、介護休業制度 ・従業員持株会、慶弔金規程、使用PC選択可、関東ITSソフトウェア健保契約施設利用可能 ・外部セミナー受講、勉強会参加や自己研鑽費用負担有、月に1度医療分野における会社単位の勉強会
- 休日休暇
- 【年間休日】121日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性試験あり、リファレンスチェックあり）
▼1次面接：現場メンバー、社長室メンバー、採用担当
▼最終面接：社長、副社長、人事責任者、開発責任者
