人材コンサルタント・コーディネーター
中小企業に特化した人材紹介サービス会社/地方活性に貢献/全国に拠点展開あり
掲載期間:24/06/25~24/07/08求人No:IMPR-12974W
NEW人材コンサルタント・コーディネーター

中小企業に特化した人材紹介サービス会社/地方活性に貢献/全国に拠点展開あり

英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
中小企業を主な顧客とした人材紹介会社です。
提携の金融機関からクライアント企業の紹介が数多くある事も特徴です。
企業へ入り込み、その会社を”伸ばす”ための採用を、二人三脚で取り組んでいます。
この取り組みが評価され、現在では地域シェアトップの実績を積むことができるようになりました。
そして現在、全国地方の中小企業の更なる成長発展を支援すべく、全国に拠点展開を行なっており、
一緒に熱意を持って業務に取り組んでいただける方の参画を求めています。
仕事内容
中小企業を主な顧客とした人材紹介会社で企業と人材をマッチングしていただきます。求人は金融機関をはじめとした提携先経由の紹介案件が中心。取引先企業の事業拡大を、中途採用を通して実現します。
一気通貫型の人材紹介業です。

<特徴>
◎中小企業に特化した人材紹介サービスを展開。
◎提携金融機関との連携が強み。
◎会社経営者や人事責任者とのやり取りが中心です。
◎地方発ベンチャーや業務承継の成約実績多数。
◎地方の中小企業の更なる成長に寄与したい方歓迎

▼法人営業業務
・求人は金融機関をはじめとした提携先経由の紹介案件が中心。
 金融機関の担当者とともに、地域の成長企業を「資金」と「人材」でどのように成長支援するかを
 一緒に考えていきます。
・担当企業に対して採用課題や求人内容をヒアリング。求める人材要件を整理し、最適な人材とのマッチングを
 行います。
 フォローは電話や訪問がメインですが、アプローチ手法は個人の裁量で決めており、自由度が高い環境。
▼求職者対応業務
・面談(電話・WEB・対面など)を実施し、求人紹介や面接の設定など入社までのサポートを実施。
・年収帯、職種などの制限なく、幅広い求職者を対応。求職者に対するアプローチは、主にスカウト専任部隊が
 メインで実施。
・高いカスタマー満足度を獲得。
応募資格
必須
※下記いずれの条件も満たす方
・人材紹介業の実務経験のある方
・銀行あるいは信用金庫において就業経験のある方
*普通自動車第一種免許をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
東京本社:東京都千代田区
*その他、仙台、名古屋、大阪、福岡でも検討可能
勤務時間
8:45~17:45
年収・給与
400万円 ~ 650万円
待遇・福利厚生
【諸手当】
交通費支給、役職手当、インセンティブ・表彰制度、社長特別賞
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
無料予防接種実施制度、結婚・出産お祝い金制度、書籍購入制度、セミナー・研修参加制度、アニバーサリー休暇取得制度(自分、恋人、家族の誕生日もしくは記念日に、有給休暇取得奨励)、婚活支援制度、
*IPOを目指してストックオプション制度準備中
休日休暇
【休日】
年間休日:124日
週休2日制 ※土日祝日休み
【休暇】
有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
選考プロセス
面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
◎中小企業に特化した人材紹介サービスを展開。
◎提携金融機関との連携が強み。
◎会社経営者や人事責任者とのやり取りが中心です。
◎地方発ベンチャーや業務承継の成約実績多数。
◎地方の中小企業の更なる成長に寄与したい方歓迎

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社インプレッション
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-300182紹介事業許可年:2004年8月
設立
2004年4月
資本金
1000万円
代表者名
木村正宏
従業員数
法人全体:13名

人紹部門:11名
事業内容
■人材ビジネス業界専門の人材紹介サービス
■プロキャリ(エンジニアの転職支援)
■労働者派遣事業(許可:派13-306128)
■教育研修事業(インプレッションアカデミー)
■M&Aサポートサービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-300182
紹介事業許可年
2004年8月
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社インプレッション
〒102-0073  東京都千代田区九段北1丁目2-12 九段下プラレールビル5階
ホームページ
https://www.impr.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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