募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【イノベーションによって社会に変革をもたらし、世界をより持続可能にしていく】【ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高】【「Work Life Shift 2.0」として新しい働き…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
公共機関の職員向け内部業務システムにおいて、アプリケーション保守および改修業務を請け負う。プロジェクト期間は2023年4月~数年間。
当該システムはAWS上で、Apache、tomcat、Auroraを使用して構築している。開発言語はJava、Javasriptを使用する。
募集ポジションでは、プロジェクト管理チーム(メンバー十名前後)のリーダーとして、プロジェクトマネージャーや配下のプロジェクトメンバーと協力して、進捗管理、品質管理、顧客調整を担当いただく。
【仕事の魅力・やりがい】
・中央官庁の基幹システムにおいて同社初となるクラウド案件(AWS)でのプロジェクト管理経験
・デジタルガバメント計画の中核となりうるシステムの経験
・日本の行政デジタル化の司令塔となる「デジタル庁」をお客様とする仕事の経験
・本プロジェクト後に次のリプレースに向けて、DXやクラウドシフトの提案や実践の経験(PoC等)
・PMI認定 PMP、もしくは相当の資格認定に相当するスキル
【配属先情報】
■部署:パブリック&ヘルスケア事業本部 公共デジタル事業部
■部署のミッション:
デジタル庁のアカウント部門として、庁内システム、府省共通システムの拡販活動に加え、DXによる国民サービスの充実、
政府保有データの利活用、自治体向け共有基盤・サービスの情報収集・企画を行う。
【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革/人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級(元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表)の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。
■業績:
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。
■多様な人材活躍に向けた制度施策:
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現…
- 応募資格
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- 必須
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■システム開発プロジェクトにおける10名以上のプロジェクト管理支援業務の経験
【歓迎要件】
■PMI認定 PMP、もしくは相当の資格や経験
■AWS認定ソリューションアーキテクト - アソシエイト、もしくは相当の資格や経験
■情報処理安全確保支援士
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター
- 勤務時間
- 08:45~17:30
- 年収・給与
- 620万円~1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日) 祝日、年末年始、特別休日、年次休暇20日※初年度は入社時期により異なります。翌年まで繰り越し可能(積立て可能)、最大40日 、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 他