募集要項
- 募集背景
- 案件増加による増員
- 仕事内容
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【土木構造物調査・診断技術者】をご担当いただきます。JR西日本グループの建設コンサルンタントでの中途募集です。安定性に定評があり、駅関連の独自性の案件に携われることが魅力です。JR西日本グループの建設コンサルタントの同社にて
【土木構造物調査・診断】業務をご担当いただきます。
【具体的には・・・】
鉄道構造物の維持管理を目的とした線路に近接する工事に伴う
構造物への影響を計測・診断をご担当いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・資格】
◆土木構造物の調査・診断業務経験【直近5年以上】
【歓迎経験・資格】
◆技術士
◆RCCM
◆測量士
◆1級土木施工管理技士
- 歓迎
- 土木構造物調査・診断業務のご経験（5年以上）
- フィットする人物像
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◎責任感を持ち業務に取り組まれる方
◎コミュニケーション能力をお持ちの方
◎論理的に物事に考えらえる方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （所定労働時間8時間・休憩60分（12:00～13:00））
- 年収・給与
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500万円～700万円
■年収についての補足
【年収モデル】500万円～700万円（33歳～50歳）
【月給モデル】30万円～41万円（33歳～50歳）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキル等を踏まえて同社規定にて決定いたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給いたします。
◆昇給：年1回（4月）
◆賞与：年2回（6月、12月）
※2018年度実績：年間5.6ヶ月、ただし入社1年目は夏季0.84ヶ月、冬季2.8ヶ月
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◆社会保険完備
＜待遇・福利厚生補足＞
◆通勤手当：実費支給（上限月額15万円）
＜教育制度・資格補助補足＞
◆入社後、社内研修含め、各種講習会参加補助があります。
＜その他補足＞
◆通勤手当：実費支給（上限月額15万円）
◆家族手当：正社員登用後対象
◆住居手当：正社員登用後対象
◆退職金制度：正社員登用後対象（定年：60歳）
◆期末手当
◆資格手当
◆財形貯蓄制度
◆社内レクレーション 等
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
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●完全週休2日制(土・日)
●祝日
●有給休暇12日～40日
●創立記念日（6月17日）
●夏季休暇
●年末年始休暇
●年次有給休暇（1年目12日、2年目15日、以降1日／年を付加し、最高20日）
●慶弔休暇、産休・育休・介休
【年間休日120日以上】
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(2回)→内定
