【全国転勤可／エリア採用】施工管理（空調・衛生・電気設備分野）／プラントエンジニアリングの転職・求人情報 27133083

募集要項

仕事内容: 産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画／設計／施工／保守サービス)をトータルで手掛けている部署です。
今回ご入社の方には、工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行って頂きます。
◆産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備、建築の施工監理
◆設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理
◆施工工程の打ち合わせ（クライアントを含めた定例会議・社内外）
◆施工管理（施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務）
◆試運転、調整（竣工後、クライアントへ引き渡し時）

応募資格

必須: 空調・衛生・電気設備の施工管理または設計のご経験（3年以上が目安）

歓迎: ・施工監理業務経験者
・マネジメント経験者
・1級、2級管工事、電気工事、建築、土木施工管理技士の資格をお持ちの方、またはその資格取得を目指されている方

募集年齢(年齢制限理由): 59歳まで（定年年齢を上限として募集するため）

雇用形態: 正社員

勤務地: (1)≪全国転勤可能≫
全国の営業所・事業所
※初任地希望考慮

(2)≪エリア採用≫
下記エリア内で勤務して頂くようになります
※初任地希望考慮
※エリア内での異動や出張が生じます
※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり（ただし、本人承諾の上）
【北海道・東北エリア】【首都圏エリア】【北関東エリア】【甲信エリア】【北陸エリア】【中部エリア】【関西／四国エリア】【中国／四国エリア】【九州エリア】

勤務時間: 08：00～16：45
(実働7時間45分)
※現場職は案件受注により変動あり

年収・給与: 【年収】400万円～900万円
年収例（メンバークラスの場合）
賞与・残業を含めると、多くの社員が450万円(第二新卒級)～800万円(40代前後)を推移しています。
※各種手当は除く

待遇・福利厚生: 【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（約2.5～3か月×2回）
【各種手当】通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、帰宅交通費手当など
【社会保障】健康保険、厚生年金保険、労働(雇用・労災)保険
【福利厚生】育児・介護時短勤務制度、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、持株会制度、団体保険、家電品の割引価格購入、e-ラーニング利用可、企業年金基金、財形貯蓄制度、独身寮制度、保養所など

休日休暇: 土曜、日曜、祝日、創立記念日、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇など
※現場職は受注案件により変動あり

選考プロセス: 書類選考→1次面接→最終面接→内定
※オンライン面接（応相談）
※選考回数が変更となる場合があります

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
・冷凍装置、空気温湿度調整設備、給排水設備、産業機械設備、電気及び電気通信設備　その他の建築附帯設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・水処理装置、集塵装置その他装置並びに諸機器の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・土壌及び地下水浄化に関する設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・食品、医薬品、医療に関する装置、設備及び施設の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・前各号に関連する土木建築設備の設計及び工事の請負
・前各号に関連する機械器具・材料の設計・製造・販売及び賃貸並びに維持管理及び運営
・バイオテクノロジーに関する研究開発、成果の提供及びサービス
・環境の調査、解析の受託、分析機器材料の販売
・情報関連機器の販売・賃貸・保守及びソフトウェアの開発・製造・販売
・労働者派遣事業
・前各号に関連するコンサルティング
・前各号に関連する一切の事業

【会社の特長】
＜官公庁・大手メーカーからの元請け案件8割以上の安定基盤＞
～大手総合電機メーカーの親会社以外でのお取引の方が多いため様々な案件に携われます～
当社は大手総合電機メーカーグループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客様の課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。

設立: 1964年

資本金: 30億円

従業員数: 1390名

【全国転勤可／エリア採用】施工管理（空調・衛生・電気設備分野）／プラントエンジニアリング の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月25日～8月9日）

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