営業企画
顧客体験向上に向けたDXマネージャー【転勤なし】(年収500万円~1100万円)
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顧客体験向上に向けたDXマネージャー【転勤なし】(年収500万円~1100万円)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月25日~7月8日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/25 ~ 2024/07/08)
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顧客体験向上に向けたDXマネージャー【転勤なし】(年収500万円~1100万円)

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
外資系企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
☆販売台数世界トップクラスのフォルクスワーゲングループ☆
【パソナキャリア経由での入社実績あり】■同社について
同社は、アウディ、ベントレー、ドゥカティ、ランボルギーニ、フォルクスワーゲンをご購入されるお客様向けにローン、リース、自動車保険、クレジットカード等のファイナンス商品を提供する会社です。
お客様に対して、ただ車を売るのではなく、ファイナンス商品を使った「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」を提案する事で、マーケットの拡大やブランドロイヤリティの向上を図ろうとしている企業です。
※担当から見る魅力ポイント※
・日本としての裁量が大きく、本国の意向に左右されにくく、ローカルでの適切な施策の実行が可能
・若手ベテランに関わらず、社員一人ひとりが担当プロジェクトのリーダーとして活躍している組織

■配属部署:Digital &Mobilioty Solution UnitのMission
顧客のオンライン・オフラインでの行動をDigital化されたデータとして集積したものを、車の価値や自動車を通じたサービスの情報と掛け合わせて
お客様の個々のニーズを満たすモビリティーサービスをオンラインで提供するこを目指しています。

■DX プロジェクト―リーダーの役割
・マーケティングの知識と顧客理解に基づいて要件を取りまとめ、国内IT部門とドイツ本社と連携しながら、日本市場に最適なカスタマージャーニーを実現すべく、プロジェクトをリードする
・Audi JapanやVW Japan、および正規ディーラーと協力し、買い替えやクロスセルを実現する為の仕組みの開発やSalesforceを活用したMarketing活動のリードする

■仕事を通じたやりがい
フォルクスワーゲングループの一員として、フォルクスワーゲン、アウディというブランドの事業拡大とデジタル化の推進をリードできることが、この仕事の醍醐味です。また、日常的に英語でドイツ本社とコミュニケーションをとり、他国の好事例を日本市場に合うようカスタマイズして取り入れたり、日本の独自性を説明し、本社に要件を伝えたりしながらグローバルに働くことができます。

【魅力】
少数精鋭の会社であり、まだまだ発展の可能性を多大に秘めている会社です。
チャンスが豊富にある為、手を…
応募資格
必須
■デジタル領域のマーケティング戦略立案
■英語力(ビジネスレベル) 日常的にドイツ本国と英語でのメール、会議、プレゼンの機会があります※担当から見る魅力ポイント
歓迎
応募資格をご覧下さい
フィットする人物像
応募資格をご覧下さい
雇用形態
正社員
勤務地
東京都品川区北品川4-7-35 御殿山トラストタワー17階
勤務時間
09:00~17:45
年収・給与
500万円~1100万円
休日休暇
完全週休二日(土日) 祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度最大16日支給、翌年以降は毎年16~20日支給)、慶弔休暇、配偶者出産休暇、免許更新休暇等

会社概要

社名
フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
金銭貸付及び保証業務
自動車、自動車販売業の店舗等のリース及び割賦販売斡旋業務
自動車ならびにその付属品の販売業務
損害保険代理業務
不動産の売買・賃貸借・仲介・運営・管理等業務
人材紹介及び労働者派遣業務
レンタカー業務
企業買収・合併・事業統合・連携に関する業務
前各事業に関するコンサルティング
【風土について】
VFJでは実力と意欲があれば若手でも重要な役割を果たすことができます。
https://www.vfj.co.jp/about/recruiting.html
設立
1990年
資本金
1,010百万円
従業員数
93名
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