募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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これまでのご経験を生かして活躍しませんか。●担当業務と役割
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
・主な担当業務は、一般市場のお客様へのERPパッケージの導入支援、カスタマイズ開発、保守サポート対応となります。
・経験に応じて、プロジェクト全体のマネジメントや、販売／会計業務領域のリーダーなど、担当頂く領域は柔軟に設定可能です。
・導入経験を積んでいただき、効率化を図るための導入テンプレート化や、当社強みを訴求するための業種別テンプレート開発を主導して活躍いただく事を期待しています。
●具体的な仕事内容
・一般市場の新規顧客を開拓する提案活動
・お客様とともにプロジェクト推進を主導するプロジェクトマネージャー、リーダー
・ERP導入における要件定義、概要設計、カスタマイズ設計開発、導入支援等、基幹系システム導入全般
※各種PJは規模にもよりますが、営業部門とも一体となり、10〜；20名程度で推進しています
・ERP導入後の保守サポート対応
●この仕事を通じて得られること
・お客様の業務改善・向上などDX推進を支援することで、Ｖalueやシステム導入の成果も、お客様と共に実感できることが醍醐味です。
・パナソニック向けビジネス・ITシステム導入の豊富な知識も社内で共有しながら、一般市場に向けにビジネスを展開することで、様々な経験を積むことができます。
・プロジェクトの上流フェーズから関わることで、開発スキルだけでなく業務知識やプロジェクト遂行スキルなどを幅広く身に付けることができ、自己成長を実感できます。
●募集背景
・コロナ過の世界情勢の変化に伴い、ITによる業務効率化が重要視されるとともに、企業活動の根幹を担う基幹システムは今後も利用拡大・機能強化が見込まれ、ERP市場は堅調に拡大しています。そこで、お客様の課題解決の実現、および当社ERPビジネス拡大に向けて、お客様と共に新しい価値を生み出すことに貢献できる、スキル、経験をもった人財を募集します。【職種の変更の範囲】当社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・提案スキル（提案ドキュメント作成／プレゼンテーション）
・コミュニケーションスキル（お客様／ビジネスパートナーとの円滑な情報交換、交渉）
・上流工程でのプロジェクト実経験
■歓迎条件：
・販売、会計、生産、人事／給与などの一般的など業務知識。（コンサル的なレベルではありません。）
- 歓迎
- 応募資格をご覧ください。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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550万円～950万円
■年収についての補足
ご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定いたします。一般社員：約550万円～ / 係長クラス：約750万円～ / 管理職クラス：約950万円～ （残業30時間含む）
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当
■各種保険
健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度（経済支援・健康増進・キャリア形成）年間122000円相当付与、育児・介護との両立支援制度、時短勤務 他
- 休日休暇
- （土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など）年次有給休暇 年間25日付与祝日、メーデー（５月１日）、創業記念日（５月５日）、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
- 選考プロセス
- ■面接回数2■試験内容1次面接→適性検査→最終面接 WEB面接可
