募集要項
- 募集背景
- 業務拡大の為、役員が兼務している管理部門全体の構築と管理を任せたい為、新規採用
- 仕事内容
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会社規模に即した管理部門の構築と運営の責任を負う- コーポレート部門(経理・財務・人事労務・総務・法務・情シス)の構築、運用
- 内部統制整備、運用
- 決算業務
- 監査法人、銀行対応
- 各種会議体運営
※ゆくゆくはIPO準備にも携わっていただく予定です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
•管理部門全般のマネジメント経験
経理・人事は必須+法務・情シス経験ないし知識
- 歓迎
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- 上場準備のご経験
- コーポレート部門の立上げ経験
- 証券会社または監査法人での勤務経験
- 公認会計士資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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リテール、サービス業での管理部門の経験を持ち
Playing managerとして手を動かし、積極的に動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市（横浜駅より徒歩１５分程度）
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
- 年収・給与
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800万円 ～ 1299万円
月給制年収：800万円～1,300万円(月収：57.1万円～92.8万円/月額基本給：47.1万円～82.8万円)
賞与年2回(7月、1月)
- 待遇・福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日休暇
- 年間休日120日 週休二日制 リフレッシュ休暇制度(8連休と5連休)
- 選考プロセス
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書類選考後
１，２次面接：ファンド
３、最終面接：採用企業
- キャリアパス・評価制度
- 結果を出して管理部門の役員に昇格
