募集要項
- 募集背景
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企業変革支援事業（コンサルティング事業）とプラットフォーム・イノベーション事業を展開する、気鋭の人材開発カンパニーです。リーダーシップ研修や、組織改革、人材開発、360度評価の運用や、カルチャー組成のための法人向けサービスが主体です。大手戦略ファームが敬遠しがちな、戦略策定からの現場への落とし込み、戦略実現に必要な組織体制づくりなどにも入り込み、他にはない独自の価値を提供しています。
本件は、更なる事業拡大に向け、コンサルティング事業及びプラットフォーム事業を管轄し、牽引していく役割となります。
＜おすすめPOINT＞
ビジネスイノベーションを生み出す人材の発掘・育成に、新しいアプローチを生み出している企業です。まだ未上場ですが、すでにCVCを設立し、スタートアップへの投資活動も始めています。創業から約十年、成長が加速したこのタイミングは、ＨＲコンサルタントや人事改革、組織開発に関する領域でキャリアを積んでこられた経験者には、さらにキャリアを高めていただける絶好の機会です。
- 仕事内容
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役員候補として、単一事業のモニタリング・グロースに留まらず、会社が大きくなる上で必要な業務を幅広く担っていただきます。・事業戦略の策定、組織戦略の策定（代表とともに）
・事業戦略に基づくオペレーションと仮説検証サイクル、仕組み化
・事業開発・事業管理全般
・経営管理全般（財務/経理/法務/企画）におけるマネジメント全般
・資本政策の策定、資金調達の実行（融資、出資とも）
・次世代リーダーの育成
- 応募資格
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- 必須
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・事業や組織を戦略策定からオペレーションまで遂行した経験をお持ちの方
・HR業界でのご就業経験（実務）をお持ちの方
※10⇒100よりも0⇒10までのご経験を重視します。
- 歓迎
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・戦略コンサルティング経験
・事業会社における新規事業の立ち上げ、グロース経験
・スタートアップにおけるCxOの経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 役員候補
- 勤務地
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東京都
オフィス出勤／リモートワーク併用可
- 勤務時間
- 9:00～18:00 実働 8時間
- 年収・給与
- 1600万円～ アップサイド検討可能
- 待遇・福利厚生
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保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 ：住宅手当：近隣住居者補助、教育・資格取得補助、書籍購入代補助、成長支援手当、その他、金銭面の補助に加え、機会提供（海外大学院への進学等）も可能
手当： 通勤手当
- 休日休暇
- 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
