募集要項
- 募集背景
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現在服飾雑貨のMDは3名体制ですが、売上好調につき増員のための募集です。
これからMDの経験を積みたいという方も社内で指導・育成を行いますので、安心して働いて頂けます。
- 仕事内容
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募集職種のMDは非管理職ですが、ブランドの中心としてメンバーを巻き込み、意思決定しながら業務を進めて頂くポジション。自分を大きく成長させたい・将来的は管理職を目指したい方にはチャンスとなる職種です。※下記業務を業務習得状況確認の上、段階を踏んでお任せしていく予定です。
・MDシーズン設計
・品番発注関連業務 (マップ修正・採番・商品マスタ作成・発注会での打ち合わせ)
・メーカー商談
・週次・月次戦略の結果検証と先々の戦略仮説立案
・コンペチターリサーチ
・その他、店舗・ECへの配信資料作成や、商品系トラブル対応など
※配属ブランドについて
全国のショッピングセンター、ファッションビルに86店舗を展開している大型ブランドです。
ニューファミリー層に向けてレディースアパレル、バッグ、靴、アクセサリー等の服飾雑貨を提案しています。
- 応募資格
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- 必須
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・アパレル小売メーカーで勤めていた方(ブランド・職種は不問)
・販売スタッフも含め、アパレル事業の経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 服飾雑貨のモノづくりにご興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都23区内
- 勤務時間
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9：00～17：45（原則）
※所定労働時間：8時間00分 休憩45分
※1ヶ月単位の変形労働時間制となっており、業務の繁閑やご自身の都合に合わせて、業務シフトを適宜変更・調整いただくことが可能です。
- 年収・給与
- 500万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
社販制度、定期健診、育児休業制度、育児フレックス制度、育児短時間勤務制度、こども看護休暇制度、健康・こころのオンライン、マタニティタイム、介護休暇制度、キャリア応援休暇制度、ライフサポート休暇制度等
- 休日休暇
- 土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定
