募集要項
- 仕事内容
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IT予算100億円を超える規模の大手企業から中小企業まで、お客様のソフトウェア開発体制の構築からプロセス改善など、開発モデル自体を抜本的に変革する大規模なテストアウトソーシングの提案、推進を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
・コンサルティング業務
－お客様の組織全体の課題およびシステム開発工程上の課題抽出
－営業担当と連携したお客様への提案活動
－お客様（経営層や部門長クラス）に対しての提案活動および移行計画の策定
■その他
▼サービス展開の背景
企業の競争力向上のためには戦略的なIT施策は必要不可欠ですが、
同時に現代のIT業界は技術者の不足という根本的な課題を抱えています。
また、成功率3割以下といわれる大規模開発プロジェクトにおけるリスクを軽減させるためには、Wモデルの構築を推進することが重要となります。
当社では、これらの背景を踏まえて、お客様にプロジェクトの企画・開発工程に注力していただくための専門的コンサルティングと、適切な体制の構築、テストリソースの提供などを行っています。
▼プロジェクト事例
金融機関（エンドユーザー企業）、情報システム子会社に開発と品質保証の分業化を推進する場合
・金融機関の経営層に対して品質向上、コスト削減施策を提案
・情報システム子会社の組織長・部門長に対する施策の共有および各種調整業務
・プロジェクトに応じた社内の体制構築からチームビルディング
・情報システム子会社と連携した施策の運用、施策に対する効果測定
・課題、効果を金融機関、情報システム子会社に情報共有
- 応募資格
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- 必須
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必須（MUST）
・ITコンサルティング会社における5年以上のコンサルタントとしての勤務経験（調査分析、施策検討、運用全般の経験）
・10～30名程度のマネジメント経験
・10億円を超える規模の開発プロセスの知識
・高いコミュニケーション能力
歓迎（WANT）
・10億円を超える規模のシステム開発案件に携わった経験
・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験
・大規模プロジェクト（1,000人月以上）の基幹システムに関わるプロジェクトに携わった経験
・銀行、生保・損保、証券など、金融業界のプロジェクトに携わった経験
その他（OTHER）
【求める人物像】
・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢を持っている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 810～1100万円
