募集要項
- 募集背景
- 組織拡大による人員補充
- 仕事内容
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■仕事内容
・単体決算業務
・連結決算業務
・各種税務申告
■当社業務の特徴
経理課の中でも単体決算チーム、連結決算チーム、決算開示チーム、税務チームなどに分かれており、定期的にご希望とスキルに合わせて、チーム間でジョブローテーションを行うため幅広く決算業務を経験する事が出来ます。また、部として決算早期化や新技術の導入（RPA、チャットボット等）による働き方改革の検討など、新しい取組も積極的に行っています。
※弊社の経理部は、別のグループ子会社の単体の会計・税務もやっているので、サブリース、不動産仲介など、不動産業全般の仕事も経験することができます。
■在宅勤務状況
週最低2日は出社。残りの日は本人の判断で在宅勤務か出社かを選択してもらっており、
現在の経理部全体の出社率は30％程度となっております。
また在宅勤務では、ネットワーク等を守るセキュリティ対策が施された会社貸与ノートＰＣをつかって、
マイクロソフトのTeamsなどのツールを使ってｗｅｂ会議、情報共有をし、出社と遜色ない環境で仕事ができます。
- 応募資格
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- 必須
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経理経験5年以上（会計事務所も可）
簿記2級以上の資格
- 歓迎
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・簿記１級又は税理士簿記論の資格をお持ちの方
・事業会社（大企業）でキャリアを積みたい方
・発生主義による企業会計又は中小会計要領に基づく仕訳が切れる方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期継続によるキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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(1) 一般的な経理知識をベースに正確な決算を組むこと
(2) 高い問題解決能力を基に社内の経理相談をスムーズに解決すること
(3) 新しい課題に対しても自分の頭を使って解を導き出してくこと
- 雇用形態
- 本社・正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム：11:30～15:30
フレキシブルタイム：
7:00～11:30
15:30～20:00
休憩時間：60分
（12:30～13:30）
時間外労働有無：有
標準的な勤務時間帯
9:00～17:30
- 年収・給与
- 450万円 ～ 699万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月4万円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：有 ※退職金は勤続3年以上から
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
研修、OJT、資格取得支援制度等様々な教育制度があります。
＜その他補足＞
■手当：役職手当
■保険：介護保険、健康診断（年1回）
■その他：資格取得支援制度、保養所（会社契約保養所あり）、
社員持株会、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→二次面接→内定
※筆記試験あり
