ITコンサルタント
ITコンサルタント/PMO/戦略立案 ◇IT×HRソリューション◇年収660万以上!
掲載期間:24/06/24~24/07/07求人No:ENPCC-430613
NEWITコンサルタント

ITコンサルタント/PMO/戦略立案 ◇IT×HRソリューション◇年収660万以上!

エイトビット株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織強化のための募集です。
仕事内容
クライアントの経営課題を解決するコンサルティング、またはPMO業務をお任せします。ビジネス構想、アーキテクチャ策定、RFP作成、実行支援等を実施していただきます。 ■仕事内容 ・DXを見据えた全社IT戦略立案・実行支援 ・新規サブスクリプションビジネスモデル策定・実現化支援 ・先端テクノロジーの活用を取り込んだ全体システムアーキテクチャとロードマップ策定 ・大規模データ分析プラットフォーム導入 ■同社について IT×HRソリューション企業の同社。エンジニアを育成し、習熟したエンジニアと、スキルを欲する企業とのマッチングを生み出すことで顧客のIT課題解決を支援しています。IT教育サービスも手掛けており、未経験者向け基礎レベルから経験者向けの先端技術カリキュラムなどのサービスを提供しています。 【働きがい】 クライアントと直接やり取りし、課題解決に導きます。自身の業務による成果を目の当たりにすることができる、やりがいある業務です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ITコンサルタントとして配属です。組織詳細は選考にてお伝えします。
応募資格
必須
☆業界未経験OK☆ 以下いずれかにおいて、5年以上のご経験がある方 ■SIer、ITコンサルティングファームなどでエンジニアもしくはPMのご経験がある方 ■情報システム部で社内SEのご経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル1422号/各線「梅田駅」より徒歩約5分 ※プロジェクト配属先によって異なります。(大阪・京都・奈良・兵庫) <将来的に勤務する可能性のある場所> 条件範囲内の支社、営業所大阪・京都・奈良・兵庫の関西エリア <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~18:00 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 20時間
年収・給与
年収660~840 万円 月給制 基本給475676円 残業代 固定残業代制 固定残業時間: 20時間 固定残業代: 74324円超過分は全額支給 手当: あり 通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
BUDDY制度(キャリアの伴走)/ヘルスケア(健康診断費用負担)/社員紹介採用制度(10万円~) 確定拠出年金制度(退職金制度)/資格取得制度(試験費用負担)/MonthlyMeetUp(社員交流会) など ※資格手当詳細:資格を取得した場合、毎月の給与にプラスして支給します(例:応用情報技術者試験 (AP) :20,000円/月、CCNP :20,000円/月、AWSスヘシャリティレヘル:30,000円/月など。29種類もの資格を対象に資格手当を支給。※入社前に資格を取得している方は、資格更新後から毎月の給与にプラスして支給します。詳しくは面接時に資格手当の詳細をお聞きください。)
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇
選考プロセス
面接1回 (適性検査 あり) 書類選考→一次面接→適性検査→内定 ※面接は1回が基本ですが、場合によっては二次面接を実施する場合がございます。 ※選考フローが変動する場合あり

会社概要

社名
エイトビット株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
エンジニアリングサービス/法人向け教育事業/課題解決型ソリューション

【サービスについて】
■Tech academia(IT教育事業):
良質な教育プラットフォームとして、質の高い教育を提供しています。1,500人以上のエンジニアを排出した教育カリキュラムを持ち、未経験から上流工程、先端技術における教育制度を実現しています。
■HR solution(エンジニア人材事業):
同社が行っているTech academiaで習得した先端技術を活用し、NEXTSIerとしてより多くの課題、新たなDX課題解決に貢献してます。顧客先に常駐しながら、顧客と一緒に作業、部分だけ納品、一括で納品など、さまざまなカタチで、顧客の課題解決に取り組みます。
■Xテック事業部(先端技術ソーシング・導入支援事業):
クライアント企業の抱える課題解決を新規事業立案と伴走によってサポート。対話型の顧客課題ファースト、DX推進、導入支援などのソーシング事業です。シリコンバレーなど最先端技術のソーシングを行い、エンジニアが新しい技術に触れる機会を提供しています。日本国内で拡大期にある先端技術のパートナーとしてエンドユーザーとの直接取引を実現しています。
設立
2022年8月8日
従業員数
729名(2024年4月1日時点)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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