募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
同社の事業成長を支えるコーポレート部門は、経理財務、人事労務、総務、システム情報、経営企画で構成されています。今回の募集では、組織強化に向けて広く経営企画全般に携わっていただくメンバーを求めています。
- 仕事内容
- 同社の経営企画担当として、以下の業務をお任せします。 【仕事内容】 ・経営計画の策定と実行支援 ・予実管理、着地予測などの経営管理、それにより可視化された課題に対する解決策の立案実行 ・社内外データ収集・分析業務、KPI管理 ・事業計画の策定と実行管理 ・事業分析、各事業の成長支援(仕組み化、効率化など) ・全社および管理部門横断的なプロジェクトの立案および推進 ・内部プロセスの最適化と改善提案 ・経営陣、部門責任者へのレポーティングと戦略的アドバイス 【働きがい】 事業成長している環境下で、経営に関わる幅広い業務にチャレンジできるポジションです。経営陣との距離も近く、組織のさらなる発展に貢献している、という実感を持ちながら働くことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 経営企画として【新潟本社】または【東京本部】に配属予定です。 組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- \\業界未経験OK!// 【仕事内容】欄に記載されているいずれかの業務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 下記(1)(2)いずれかで勤務いただきます。 本社:新潟県新潟市中央区女池上山3-14-10/JR越後線 関屋駅より車で10分 東京本部:東京都千代田区神田錦町3-4-2 神田錦町ビル3F/東京メトロ東西線 竹橋駅より徒歩7分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
- 固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00~18:00 実働時間: 8時間 休憩時間: 1時間 時間外労働: あり 月平均残業時間: 10時間~20時間
- 年収・給与
- 年収500~650 万円 月給制 基本給333334円 残業代 全額支給 通勤手当あり 上限15000円
- 待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種、コーヒー・ウォーターサーバー完備、扶養家族の健康診断
- 休日休暇
- 【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
※選考フローは変動する可能性があります。