募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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多様な事業を行う同社の財務担当として現在のマネージャーのもとで専任担当として会社理解を深めていただき、将来的に財務業務の主軸として活躍いただきます。
現担当は１名のため、増員を予定しています。
【入社後】
同社グループの事業や同社の財務業務について学んでいただき、まずは入出金の管理から担当。徐々に資金調達などを学び、財務担当としての動きを習得して頂きます。
【将来的には】
■資金管理：会社ごとに入出金の状況を把握・管理し、状況を把握
■資金計画：経営層と事業計画、必要資金をすり合わせ
■資金調達：最適な資金の調達方法を検討。事業計画書等の作成や金融機関等との折衝を行い、調達を実行
【部署構成】
9名（人事総務グループ5名、財務経理グループ4名）
財務はマネージャーが１名で業務を行っています。
【働き方】
月平均残業10時間、有給平均取得日数15日と、ワークライフバランスが充実しています。福利厚生も充実◎
【キャリア】
5年後には現マネージャーから仕事を引き継ぎ、メイン担当としてご活躍いただきたいと考えています。事業投資やM&Aの企画、実行に伴う予算計画策定、関係各所との調整も携わる事ができます。
【魅力】
今後も多角的に事業を展開していく当グループでは事業計画や資金用途も多岐に渡るため、当ポジションではより深く広く大きなスケールで事業戦略の前線に立つことができます！
- 応募資格
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- 必須
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■下記いづれかのご経験をお持ちの方
・財務または経理の実務経験（資金調達、銀行折衝の知識がある方を想定）
・銀行で融資課（法人）のご経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 08:45～17:45
- 年収・給与
- 600万円～800万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 月9日～10日休み※原則土日祝休み。土日の数が公休より多い場合は、平日にも休みを取ります。有給休暇（10日～※有給取得率：88.45％）、慶弔休暇、長期・連続休暇、結婚休暇（5日。土日合わせて9連休となります。）
