募集要項
- 募集背景
- ポジション新設による増員
- 仕事内容
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国内新卒採用、国内中途採用、海外エンジニアの採用の3つの領域において採用活動を加速させるべく、現在、採用広報チームの新規立ち上げ、マネージャーとなる方を募集しています・経営層や広報PRチーム、リクルーティングチームと連携し採用ブランディングの戦略立案・施策リード
・ターゲット人材に向けたコミュニケーションデザインの設計
・外部向けアウトプットのレビュー（部門紹介資料や、求人票など）
・各種コミュニケーション施策の企画や実行管理（業務割合は、国内採用広報 8割、グローバル採用広報 2割）
・SNS、Web広告を通じた母集団形成活動
・採用イベントの企画、運営
・採用サイトの改修や記事、動画などのコンテンツ作成
- 応募資格
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- 必須
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・ビジネス英語力のある方（TOEIC900点または会話含むビジネスでの利用経験。外国籍メンバーや海外とのやり取りも生じるため）
上記に加え、以下いずれかのスキル・ご経験を合計3年以上お持ちの方
・自社の採用広報経験
・採用広報業務経験
・記事や動画、Webサイト等のディレクション経験（事業側のマーケティングや広報など、採用以外の領域でも可）
- 歓迎
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・面接官やリクルーターとして採用に関わった経験
・ITスタートアップでの就業経験
・ピープルマネジメントの経験
・採用イベントやミートアップ等の企画・運営経験
・Web広告のディレクションや運用経験
・広告用バナーやイベント用スライドの作成経験
・デザイナーとしての業務経験
・採用もしくはマーケティング領域において、広告予算を計画・管理した経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー
- 勤務地
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東京都 渋谷駅利用
※リモートワーク併用可
- 勤務時間
- フレックスタイム制 9:00-18:00など
- 年収・給与
- 700万円 ～ 1400万円
- 待遇・福利厚生
- 資格取得支援制度、研修支援制度、英語手当、副業OK
- 休日休暇
- 土日祝休み
- 選考プロセス
- 面接3回予定
