募集要項
- 募集背景
- ファイナンスの強化の為
- 仕事内容
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財務・経理分野での戦略の立案と実行を行い、経営陣と連携して、会社全体の財経領域をリードいただきます。コーポレートファイナンスの組織下でリーガルエンティティの経理業務と統制活動。
・ グルーバルポリシーに基づいた業務活動を監視、指導
・ 内部監査、外部監査と税務調査の対応
・ 決算業務（米国会計基準による月次決算[中国ファインナスサービスセンターと協業])
・ 日本会計基準による年次決算と税務申告）
・ 標準原価設定（部下のマネジメント）
・ 会計処理コンサルティング（部下のマネジメント）
- 応募資格
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- 必須
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・ 財務/経理担当者として7年以上の実務経験
・ 社内関係部門を巻き込み、協調性をもって積極的にプロジェクト推進ができる方 （明るさ、活発さ、粘り強さ、協調性）
・ メンバーのマネジメント経験
・ 常に問題意識を持ち、その解決のための努力を惜しまない姿勢を持っている方
・ 業務に対する積極的な姿勢および自己管理能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県川崎市
- 勤務時間
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【勤務時間】
標準労働時間：8:30~17:00 7時間45分 (昼食休憩：45分間)
フレックス勤務有り (コアタイム：11:30～13:30)
- 年収・給与
- 1200万円から1700万円ぐらいまで（ご経歴に応じで優遇いたします）
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
昇給年1回、一時金（固定賞与）、各種インセンティブボーナス、時間外及び休日勤務手当(非管理職の場合、残業時間に応じ別途支給)、深夜勤務手当、リモートワーク手当、リフレッシュ手当、社保完備、通勤費支給、営業手当（リースカー貸与）※職種による、従業員表彰プログラム、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、昼食手当、旅行補助金、奨学金、退職金制度（DC・DB）
- 休日休暇
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【休日・休暇】
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（12月29日～1月4日）※年間休日129～131日（カレンダーによる）、有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇、生理休暇、通院休暇、産前・産後休暇、特別休暇（誕生日、ボランティア活動など）、休職、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
- 面接2－3回程度
