募集要項
- 募集背景
- 今後も既存事業の成長を見込みつつ、積極的な新規M&Aを通じた非連続的成長により、顧客の売上向上を支援するto B事業領域の強化を行い、安定成長可能な事業構造への変革を目指しています。 一現状はHD直下の事業子会社に対して経営管理のプロフェッショナルが不在なため、グループ事業最適化の観点から各事業部の計数管理を担い、各子会社の経営方針最適化・予実統制強化を行うFP&A人材を招聘したいと考えています。
- 仕事内容
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FP&Aとして子会社の社長の右腕として予実管理をリードいただきます。HD経営戦略室付で、各事業部社長/幹部と協業しながら、下記推進していただきます。
- 事業計画や予算計画の策定・KPI管理、モニタリング（予実差異分析、着地見込み、KPI進捗）
- 投資案件や主要プロジェクトの評価・管理、売上・支払計上の実務支援
- 応募資格
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- 必須
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– FP&Aとしてのご経験や管理会計に関するバックボーンがある方 等
– 主体的に業務を推進し、HD経営と事業との間に入り粘り強く物事を進められる方
– スプレッドシートを活用した数値分析や集計業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 働き方は、リモートワークがメインです。週一回程度、愛知県の名古屋本社で勤務可能な方を想定しております。
- 年収・給与
- 800万円から1200万円ぐらいまで（ご経歴に応じで優遇いたします）
