データサイエンティスト
データサイエンティスト(商品検索)
掲載期間:24/06/23~24/07/06求人No:KCGC-KA17W0006
NEWデータサイエンティスト

データサイエンティスト(商品検索)

上場企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
ネット通販事業を進めて行く中で、情報システム部門の強化の為、優秀なエンジニアを求めます
仕事内容
当該企業全体にデータサイエンスの適用範囲を広げることにより、ユーザーの使いやすさ、買いやすさ、利便性を向上させ、当該企業のECサービスを世界でも最も商品が探しやすく、見つかりやすいものにすること
◆当該企業の商品検索チームの役割
当該企業の商品検索チームは、顧客に迅速かつ正確な検索結果を提供するために、B2B ECサイト上の商品検索システムを内製で開発しています。
私たちは、クエリの理解、クエリ自動補完、セマンティックベクトルサーチ、検索結果パーソナライゼーション、ファセット検索、クエリ推薦などの様々なサービスのアルゴリズムやデータを開発し、モノタロウの商品検索におけるユーザー体験向上に取り組んでいます。
さらにユーザーがより優れた商品検索体験を享受できるよう、商品検索のUIやUXを考慮したサービスの改善も進めています。

◆B2B ECサイトにおける挑戦
- 商品の種類や商品の持つ属性情報が多い
- 再購入が多い
- 商品検索の効率性(ユーザの時間資源の節約)が重要

◆商品検索チームの環境
- 約10名のデータサイエンティストが在籍
- 他、機械学習/バックエンド/フロントエンドエンジニア、UI/UXデザイナーなど、商品検索チーム全体で約30人のメンバーが在籍

◆商品検索チームの運営方針
- ユーザー体験向上とビジネス成果が最優先(技術の導入や評価が目的ではありません)
- 新しい技術の情報収集に重点を置き、業界学会に積極的に参加
- 一部の成果を論文として発表

◆今後の挑戦
- 新しい技術を活用した検索結果の更なる改善
- 商品検索におけるCustomer Life Time Value などのビジネス指標の最適化
- 商品検索を中心としたB2B ECサイト全体の最適化

【主な役割】
・商品検索アルゴリズムの研究開発
・商品検索サービスの企画・推進(経験を積んだ後)
応募資格
必須
・2年以上の情報検索/情報推薦/データマイニング/自然言語処理の一つ以上の分野の研究開発の実務経験(アカデミックでの経験を含む) 
・上記分野の最先端の技術についての知見
・データ分析能力に基づく優れた技術洞察力・思考力・意思決定・問題解決力
歓迎
・情報処理分野の修士以上の学位
・情報検索・推薦分野の論文の発表経験
フィットする人物像
明るく積極的でサービス精神旺盛な方
自由な社風ですので、自ら仕事を作っていける方が望ましいです。
雇用形態
正社員
勤務地
大阪市北区 or 東京都港区

※大阪/東京の勤務地は相談可能です
※いずれのオフィス勤務の場合でも、在宅・出社を併用した勤務形態です
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
当社規定により優遇
(目安:500~1250万円)
待遇・福利厚生
○各種社会保険完備:(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険)
○福利厚生:従業員持株会制度、年末パーティー(豪華景品が当たる抽選会あり)、酸素カプセル、他
休日休暇
原則週休二日制
※年に数回棚卸しの為、土曜出勤有り(平日に代休を取って頂きます)
選考プロセス
一次面接(部門責任者・人事による面接)→適性検査→二次面接(社長面接)が通常の流れです

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
インターネット等を利用した工場用副資材の販売をすることで、中小企業から絶大な支持を得ています。
大手総合商事の社内ベンチャーから立ち上がった企業で、新しいビジネスプランを展開しています。
設立
2000年10月
従業員数
約650名(連結)
入社実績
Aさん(32歳 / 男性)
前職:ネットワーク機器メーカーのSE→現職:情報システム部門のSE

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株式会社KCGキャリア
厚生労働大臣許可番号:26-ユ-020042紹介事業許可年:2001年
設立
2001年
資本金
1000万円
代表者名
吉村 敬史
従業員数
法人全体:40名

人紹部門:13名
事業内容
人材紹介業務(バンキング・サーチ・スカウト)
コンサルティング業務(経営・採用・人事)
厚生労働大臣許可番号
26-ユ-020042
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
大阪(梅田)、京都(京都駅八条口)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0001 大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル5階
京都本社
京都市南区西九条寺の前町6番地
ホームページ
http://www.kcgcareer.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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