募集要項
- 仕事内容
-
独自のゲノム編集技術を駆使したマイクロバイオーム（細菌叢）制御によるマイクロバイオーム治療を推進するバイオベンチャーが、事業開発/研究開発のプロジェクトマネージャー（即戦力）を求めています！【業務内容】
・会社の経営戦略を理解し、事業戦略に沿った研究活動を推進する
※事業開発の立場から、現場の研究員（主にPh.D)が経営戦略に沿ったデータを取得できるように実験進捗を管理する
・社内外の関係者と連携してプロジェクトの推進・進捗を管理する
・開発パイプラインの最適化に関する試験及び非臨床試験のためのCROをマネジメントする
・会社の事業戦略の作成支援
・自社パイプライン、自社技術についての事業開発（医薬品としてのパイプラインを最適化する）
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須のスキル・経験】
・製薬会社において、10年以上の医薬品研究、および開発業務の経験
・非臨床試験に関わるCROのマネジメント業務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・部下のマネジメント経験
【学歴】
・薬学・生物学等の医薬品開発に関わる分野の修士号・博士号を有していること
【語学】
・英語での会議に参加し、プレゼンする、意見を述べる、議事録を取ることができる（尚可）
- 歓迎
-
【望ましいスキル・経験】
・製薬会社での研究経験・開発経験
・微生物学・マイクロバイオームの知識があれば尚可（必須ではない）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳代後半~50歳代後半程度（40歳代が好ましい） （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・研究開発バックグラウンドを持つ当社の経営層と適宜相談しながら、現場の研究員の管理をできる方（研究ユニット長レベル：尚可）
・最低限のビジネスに関する理解能力（センス）があり、日々の研究開発活動をビジネスに整合させることができる方
・違いを認め合い、年齢・性別・国籍を問わずフラットな気持ちで、自分で考えて主体的に働ける方
・ベンチャービジネスを理解し、様々な業務や課題に対して、柔軟に対応できる方
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間：3か月
※定年は60歳で、退職条項に該当しない場合は65歳まで継続雇用（1年ごとの有期雇用）が可能
- ポジション・役割
- 研究開発部 マネージャー （研究開発プロジェクトマネージャー）
- 勤務地
-
本社・R&Dセンター（兵庫県神戸市中央区）または 東京オフィス（東京都千代田区）
※リモートワーク（在宅勤務）可：出社回数等は要相談
※東京勤務の場合、神戸への出張が月2-3回程度あります。
※神戸（R&Dセンター）での各研究員の日々の実験進捗管理も重要な業務になりますので、勤務地・居住地に関わらず、できる限り神戸の研究員と対面で話す機会を多く作っていただく努力は必要です。
- 勤務時間
-
原則としてフレックス制
※勤務地・リモートワーク等の働き方・出張可能頻度等について相談したうえで、最終的に決定。
※残業時間は現状では多くありません。
- 年収・給与
-
想定年収（目安）： 800万円 ～ 1200万円程度（固定時間外手当を含む）
※個人の年齢、能力、経験、前職給与勘案の上、決定します。
※月給制で12分割で支給
※通勤手当は別途支給。
※割増賃金は固定時間外手当の金額を超えた場合に支給されます。
※賞与：なし
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・介護保険・雇用保険・労災保険）、退職金制度なし
通勤手当：上限は数万円程度まで（通勤圏により相談）
- 休日休暇
-
・土日祝、年末年始（毎年指定：次回は2024年12月30日～2025年1月3日）
その他、会社が指定する日（例：2024年は8月13日～8月15日）
・年次有給休暇の計画的取得制度：夏季3日
・有給休暇・特別休暇（慶弔、結婚、出産）等あり
※計画的取得制度や非定例日（土日祝以外）については、今後変更になる場合があります。
- 選考プロセス
-
書類選考、web面接の他、神戸（本社）での対面面接（合計2-3回の予定）
※神戸での面接については、交通費は実費を支給します。
