募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
グループの根幹は「人」であるという信念を持ち、「人」への投資を何よりも大切にするフクシマガリレイ社に
おいて、社員の教育・研修担当をお任せします。教育・研修に関わる経験のある方はぜひご応募下さい！
【具体的には】
若手向け研修や新任管理職研修、部門責任者研修など、階層別研修の企画立案・運営に加え、既存の研修コンテンツのブラッシュアップなどを担当いただきます。
研修の規模感は10名～30名ほどが多く、グループ会社の研修を担当することもあります。
その他、エンゲージメント研修やライフプランセミナーなど、新たな研修コンテンツの企画・運営などもお任せしたいと考えております。
※一部、採用の面接対応もあり。
【配属先部署情報】
人材開発課
（計10名の組織構成で活気にあふれる職場となっております。中途入社の方も多くご活躍していますので安心してご入社下さい）
【フクシマガリレイについて】
◎事業：
東証プライム上場の創業71年の老舗機械メーカーです。業務用の冷蔵庫メーカーとして設立し、ショーケースや製氷機、そして病院や研究室で使用されるインキュベーターや血液保冷庫などを開発し、医療理科学分野に進出しております。
◎安定性・将来性：
「食」に関わるビジネスのため非常に安定しております。またコロナウイルスで中食ビジネス（料理された商品を自宅で食べること/冷凍品・中食品など）の需要増加により、同社製品（業務用冷蔵庫・冷凍庫）も比例してニーズが非常に高まっている将来性◎な業界です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
教育や研修に関する企画立案や運営経験のある方
※採用などで教育や研修に関わっていた方も歓迎です。
またダイバーシティや海外人事に関わる経験をお持ちの方もぜひご応募下さい！
【本求人の魅力】
経営戦略のど真ん中に「人材育成」があるため、経営層との距離感も近く、裁量権をもって教育・研修の企画立案や運営に関わることが可能です。
また入社後のキャリアとして教育・研修担当として専門性を磨いていただくこともできれば、組織開発や制度設計などの人事としてのキャリアアップを積むことも可能。
グループ会社含めて成長著しい当社だからこそ、市場価値向上につながる人事経験を積むことができます！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 410～608万円
