会計・税務
【兵庫/WEB面接可】見積/原価管理(生産管理部/兵庫)(K413)
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:MYN-10342606
会計・税務

【兵庫/WEB面接可】見積/原価管理(生産管理部/兵庫)(K413)

株式会社神戸製鋼所

募集要項

仕事内容
<業務内容>
産業機械メニュー(タイヤ・ゴム機械、熱交換器、気化器、高温高圧理用機械等)の見積積算業務及び損益管理業務をご担当いただきます。

<キャリアパス>
将来的には、原価管理業務を通じて、他部署との関わりを理解し、工場全般の運営に携わっていただきます。

<魅力・やりがい>
個人の意思を尊重し、自由な発想で発言、提案ができる職場です。他部署の人たちと共に、客先が求める機械を作り上げていく喜びややりがいを感じることが出来ます。また、会社の業績・収益に直接関係する職場であり、会社への貢献度が分かり易い職種です。業務に関連する各種資格取得を奨励しており、関連するスキルを身につけることが出来ます。

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

<採用背景>
担当いただく産業機械メニュー(タイヤ・ゴム機械、熱交換器、気化器、高温高圧理用機械等)は機械事業部門における主力機種であり、今後の事業拡大に向け体制強化のため人員を募集いたします。

<配属組織>
機械事業部門 生産本部 機械工場 生産管理部 原価管理室

<配属予定部署の現在の組織体制>
生産管理部:部長+2室長体制(所属人数107人)
原価管理室:室長+10機種グループ体制 所属人数34人 (社員28人、派遣6人) 

★候補対象製品:機器(熱交換器、気化器)チーム、タイヤ・ゴム(混錬機)チーム、etc    

<配属予定部署のミッション、目指す姿>
生産管理部は機械事業部門の機械工場で製作される各種製品の工程管理、コスト管理、損益管理の役割を担っています。原価管理室のミッションとしては下記2つです。
(1)全機種の販売価格の元となる工場コストを精度よくスピーデイに積算すること。
(2)受注品の発生原価を集計し、機械事業部門の損益計画にも寄与すること。

<配属予定グループの現在の体制と役割分担>
いずれかの機種が有力候補
産機チーム: 3名(担当管理職1名、担当2名)
機器チーム: 5名(担当管理職1名、担当4名)
IPチーム : 2名(担当管理職1名、担当1名)
応募資格
必須
<必須の経験・スキル>
・客先や他部署とのコミュニケーションに抵抗がない方
・英語に抵抗のない方

<あると好ましい経験・スキル>
・機械関係の工場勤務経験
・ビジネスレベルの英会話力(TOEIC500点以上目安)

<求める人物像>
・産業機械装置メーカー/重機械メーカーでの業務経験者
・石油・石油化学・エネルギープラントでの業務経験者
・チームで業務を進めるため協調性や調整力をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県
年収・給与
550~1000万円

会社概要

社名
株式会社神戸製鋼所
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■技術と個性を活かし合い、社会課題の解決に挑み続ける
私たちは、鉄・チタン・アルミ・銅・溶接材料・産業機械・プラントの製造を通して、「人・モノの移動・輸送」「効率の良いエネルギー消費」「生産性の高いものづくり」に貢献しています。強みとしているのは、幅広い技術と個性です。多事業領域で磨かれた技術を駆使し、複数のニッチな領域でトップシェアを持つという戦略性。それらを支える社員一人ひとりの豊かな個性。すべてを活かし合い、新しい価値づくりを続けています。

■誰かのために、挑戦できるか
私たちは創業当時から、「人の想いに応えたいという意志」と、「挑戦を許容するDNA」を持ち続けてきました。目の前の人のために努力することで、独自の技術を増やし、さらに多くの人の期待に応える。それを続けてきたから、様々な領域へと進むことができました。たとえ他の誰もやらないことでも、失敗するリスクがあっても、社会のため、誰かのために必要だと判断したら実行する。
そんな意志を持つ仲間を求めています。

■製品・サービスの魅力
多岐にわたる専門性から生まれる、最先端のものづくり。多くのイノベーションは、複数の視点をかけ合わせ生まれました。私たちは、幅広い専門性を活かし、人々の安心・安全な暮らし、地球環境を守るだけでなく、新たな便利さや快適さを生む価値づくりにも挑戦しています。

【企業理念】
■誰かのために、挑戦できるか。
私たちは創業当時から、「人の想いに応えたいという意志」と、「挑戦を許容するDNA」を持ち続けてきました。目の前の人のために努力することで、独自の技術を増やし、さらに多くの人の期待に応える。それを続けてきたから、様々な領域へと進むことができました。たとえ他の誰もやらないことでも、失敗するリスクがあっても、社会のため、誰かのため

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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