募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
■クライアント経理財務業務に深く入りながら業務分析・効率化・高度化を通じてより付加価値高い組織への変革を支援
【具体的には】
▽テーマは以下を想定
■クライアント経理部門業務の遂行
(連結決算~開示、単体決算、リース会計、管理会計(予算策定~管理)、事業業績管理、非財務情報管理・開示等)
まず、連結決算や単体決算などの経理業務を中心とした業務支援を想定。対象業務は拡張予定。
■クライアント業務の理解・分析に基づく効率化・高度化施策の立案と遂行
■業務引受型ビジネスモデル(マネージドサービス)への移行・推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
<マネージャー>
■事業会社での経理実務経験(連結決算・開示など)(マネージャー(/リーダー職)として2年以上の経験が望ましい)
(経理財務に関する業務改革やIT導入に関する社内プロジェクトの経験があれば尚可)
※マネージャー以上にはサービス開発も含めた役割、セールス&デリバリー面での貢献も合わせて期待しております。
■英語:TOEIC 600点以上必須(730点以上あれば尚可)
<スタッフ、シニア>
■事業会社での経理実務経験(連結決算・開示)5年以上
(経理財務に関する業務改革やIT導入に関する社内プロジェクトのご経験があれば尚可、ユーザー部門担当者として、連結会計システムやERPシステムの導入に関与した経験等)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500~1200万円