募集要項
- 募集背景
- 規模拡大に向けた増員
- 仕事内容
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お客様のニーズに応え最適なリフォーム建築プランを提案していくお仕事です。・お客様のご自宅に伺い、現地調査・ご要望をお聞きして、見積もりの作成。
反響型営業のため、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。
・ご契約後は、商品の発注や、施工管理と打合せ、
職人さんと連絡を取るなどの段取り。
・施工開始後は、現場管理へ行き、施工管理・職人さんと連携し工事を進める。
・施工終了後は、施工箇所をチェックし、お引渡し
《１日の流れ》
08：30～ 出勤・清掃・朝礼
09：00～ 事務作業（現場段取り・職人さんに電話）
10：00～ お客様と商談・打ち合わせ
12：00～ 昼休憩
13：00～ 現場管理・見積もり作成
17：00～ 日報
18：30 退社
【入社後の流れ】
◆入社2～3ヶ月
社内業務や、先輩社員と同行して工事の流れを現場の動きを見て勉強します。
小案件は、先輩社員サポートの元、自らで担当頂くことができます。
その中で見積り作成の仕方、建築に関する知識、商品知識も勉強する。
◆入社4ヶ月～
基本的には１人で商談に行ったり現場管理に行きます。ただし難しい案件は同行。
【魅力】
7業種16店舗を展開しており、様々なノウハウを学ぶことができます。
仕事の頑張り次第では早期管理職昇進のチャンスがありますし、そのための社内研修制度等もございます。
仕事のみでなく、プライベートも充実してほしいと考えており、手厚い福利厚生、社内支援制度などもございますので、安定した生活、チャレンジできる体制がございます。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車第一種運転免許
・営業の経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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・雇用形態：正社員
・期間の定め：無
・試用期間：有(12ヵ月間)
※試用期間中の業務内容・諸条件は変更なし
- 勤務地
- 千葉県 / 東京都 / 富山県 / 石川県
- 勤務時間
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・9：00～18：00
・休憩時間：60分
・月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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【給与】
月給制 260,000円～450,000円
＜内訳＞
・基本給：225,000円～
・残業手当：有 （残業時間に応じて別途支給/※平均残業時間の20時間で算出した場合 35,000円）
・昇給：有 年１回
・賞与：有 年２回/２ヶ月分(前年度支給実績ベース)
・インセンティブ：有
・給与振り込み：毎月末日締め切り/毎月15日支払い
■想定年収
415万円～900万円
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・社会保険完備
・退職金：有 ※勤続５年以上のみ対象
・定年制：有
・定年年齢：満65歳
・再雇用/継続雇用：有 （満70歳まで）※１年ごとに雇用契約を締結
＜その他＞
・営業手当
・年次手当
・資格手当
・家族手当
・役職手当
・時短勤務（パート・嘱託）
・社員リフォーム補助金制度
・社員新築補助金制度
・飲食店社員割引
・社用PC、社用携帯貸与
- 休日休暇
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・完全週休２日制（火水）
・年間休日：120日間
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・その他休暇：産休育休制度
・有給休暇：10日/年（入社半年経過後より適用）
- 選考プロセス
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(1)書類選考
(2)面接（１回予定※場合によっては二次面接あり）
(3)内定
