その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
テーマパークの建築物修繕【大阪】 年間休日120日/転勤なし/ゲストに驚きと感動をお届けする
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:ENPCC-409556
その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

テーマパークの建築物修繕【大阪】 年間休日120日/転勤なし/ゲストに驚きと感動をお届けする

合同会社ユー・エス・ジェイ
英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
2021年度に、任天堂のキャラクターや世界観をテーマにした新エリア「SUPER NINTENDO WORLD」をオープンして活況になっている現在、今後もお客様に安全な環境で楽しんでいただくため、新たに人員を増員します。
仕事内容
ユニバーサル・スタジオ・ジャパンのパーク内にある全ての建築物の長期修繕計画を立て、優先順位をつけて大規模修繕工事を実施いただくポジションです。主任クラスでの採用を想定しています。 ■ミッション 建築物を健全な状態に保ち、ゲストの皆さまに世界最高の安全性・クオリティ・キャパシティを提供する。 ■具体的には パーク内にある全ての建築物の現状から優先順位をつけ修繕計画を立て、関係部署とも協働し、修繕計画をパッケージ化していただきます。 ・現状の建物物の劣化状況の把握、改修優先順位の検討、関係部署への共有 ・改修時期、改修範囲、改修工法の検討 ・基本計画書、設計条件、工事条件、法的整理の作成 ・各種見積もり取得と調整 ・工程管理と関係部署との調整 等 ■ポジションの魅力 ・安全とクォリティを陰で支えるチームではありますが、自身の関わった業務は目に見える形で存在するため、ゲストの喜びや驚きを直接感じることができます。ゲストの皆さまに、日常とは違う雰囲気を味わって頂くためには欠かせない業務です。 ・独自の作業ルールなどはありますが入社後、実務を通して丁寧に教育する環境があります。焦らず少しずつ技術・知識を身につけ、安全・安心にテーマパークの施設をゲストに楽しんでもらえることに繋がる縁の下の力持ちとして、パーク内の景観を維持し、ゲストの方に感動を届けるサポートができるお仕事です。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 ユニバーサル・スタジオ・ジャパン内にて勤務いただきます。
応募資格
必須
【必須要件】
・ 建築、装飾の業務経験(設計、工事監理、工事管理のいずれか)
・プレゼン資料が作成できる程度のPCスキル(Excel、Word、Power Point)
雇用形態
正社員
勤務地
【勤務地】パーク:大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 【最寄駅】JRゆめ咲線「桜島」駅より徒歩5分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙
勤務時間
9:00~17:45(実働7.75時間)
時間外労働の有無:あり/月平均20時間
年収・給与
年収450~630 万円 月給制 基本給250000円 残業代 全額支給 通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
赴任費用支給(条件あり)/LTD(長期所得補償制度)保険制度/確定拠出年金制度/退職金制度/制服貸与/団体生命保険/LTD(長期所得補償制度)保険制度/確定拠出年金制度/テーマパーク無料招待券・割引チケット配布/各種映画・コンサートチケット割引販売/DVD無料レンタル/クルーカフェ/各種教育サポート/社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)/社内イベント多数/ブリングキッズ(お子様に来園いただき、職場見学や、仕事の体験をしてもらうイベント)/表彰制度/サンクスデー/各種スポーツイベント
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】その他 シフト制,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(基本1回、USJ本社にて実施)⇒オファー

会社概要

社名
合同会社ユー・エス・ジェイ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(R)」の運営

【同社ビジョン】
同社は世界のエンターテイメント・リーディングカンパニーを目指しており、そのためにゲストの期待を常に上回る「ワールドクラスの体験」を提供し続けています。会社として成長することはもちろん、社員それぞれが自身の成長を実感できる、数多くのチャンスを提供しています。また「ひとつの街」と言えるほど多種多様な機能の集合体であるパークでは、各組織がそれぞれミッションを担って活動しています。その中で社員ひとりひとりもミッションを明確にもち最大限の能力を発揮することで、ビジョンの実現に向けて高い役割意識をもって働いています。

【ダイバーシティ】
職場における人材の多様性を受容し、様々な感性を活用することで、最適な人材配置を実現し、
企業競争力の向上ならびに従業員一人一人の生きがい・働きがいの向上を目指すため、ダイバーシティを推進しています。
設立
1994年12月1日
従業員数
2,585名

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エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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