プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【2022年上場企業/PM募集】新聞/出版産業を元気にしたい方、注目
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:MYN-10345296
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【2022年上場企業/PM募集】新聞/出版産業を元気にしたい方、注目

HOUSEI株式会社

募集要項

仕事内容
【2022年上場企業/PM募集】新聞/出版産業を元気にしたい方、注目◎プライム案件&業界トップシェアの環境が自慢。成長を目指すなら、ぜひHOUSEIで!

【業務内容】
オフショア先のグループ各社との連携や、自社サービスおよび受託開発(プライム案件9割以上)のシステム開発および保守・運用を担っていただきます。

▽業務の流れ
1.プロジェクトスタート!
 -関係性を築いたクライアントや、営業連携から案件がスタートします。
2.見積書の作成や予算の検討
 -プロジェクトの初期段階から深く携わる事ができます。実現性の高い検討や技術選定から関わっていく事が可能です
3.詳細設計~テストまでオフショアで担当
 -開発フェーズに合わせて朝会や夕会を実施。技術的視点からどんどん意見を出すことで、ご自身のアイデアを実現することも!?

※稀に2週間以内の出張をお願いすることもあります。

▽社内の使用技術の一例
■言語:Java / JavaScript / Typescript / C++ / VC++ / VB.net / C# / Swift / Go / Dart / Rust
■フレームワーク・ライブラリ: Flutter / Spring / Vue / React
■DB:Oracle / SQLserver / PostgreSQL / MySQL
■OS:Linux / Windows / iOS/ Android

※初めてチャレンジする新しい技術についても、自ら調べ勉強しながら取り入れていくことができます。

▽案件について
プライム案件が多く、要件定義や予算設計など1つのサービスに限らず携われることで、視野を広げるチャンスにも繋がります。
幅広いシステムの知識をお持ちの方、常にユーザー視点から物事を考えられる方、自身の意見を発する機会を得られなかった方。きっとHOUSEIで活躍できると思います!
応募資格
必須
【必須経験・スキル】
■受託開発システムのプロジェクトマネジメント経験(規模不問)
■開発経験5年以上でリーダー経験をお持ちの方
【歓迎経験・スキル】
■1,000/人月規模のPM経験
■オフショア開発の管理経験
▽外国籍の方
業務上で意思疎通が可能な日本語能力(N1必須)
【求める人物像】
■プロダクトへコミットした経験がある方
■目標に対して強い責任感を持って行動できる方
■現状より良いものを探求し、改善・向上しようとする意欲を持っている方
■新たな技術・ツール等に常に興味を持ち、取り入れ、現状を改善していくマインドをお持ちの方
■お客様目線でより便利に使い易いサービスを開発・提供し、多くのお客様に喜んでいただけることに喜びを感じられる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600~1200万円

会社概要

社名
HOUSEI株式会社
事業内容・会社の特長
■事業内容:
(1)受託開発・中国オフショア開発(コンサルティングから設計・構築・開発・運用保守まで)
(2)自社開発ソフトウェア・クラウドサービスの販売(顔認証システム・クラウド型CRシステム)
(3)テレビ会議システムや中国語フォントなどのプロダクト販売

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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