海外営業
海外営業マネージャー<自動車アフターマーケット部品>
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:QIK-369452
海外営業

海外営業マネージャー<自動車アフターマーケット部品>

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
同社にて、海外での市場拡大に向けた、営業戦略の策定、顧客開拓、顧客提携の交渉、拠点設立の計画と実行、会社運営全般をご担当いただきます。

【具体的には】
営業戦略の策定:顧客提携や会社設立に向けた営業戦略の策定。市場調査や競合分析、市場ニーズの把握。
顧客開拓:新規顧客、優良パートナーの選定、関係構築。
顧客提携の交渉:価格交渉や契約条件の調整、提携の範囲や目標の合意形成。
拠点設立の計画と実行:現地法律に則った、拠点の設立手続きやビジネスモデルの構築、現地パートナーとの交渉。
会社運営:売上利益を生み続ける仕組みづくり、販売体制、組織づくり。

●使用言語、環境、ツール等
英語、Excel・PowerPoint・Word
応募資格
必須
【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方
・英語力(TOEIC750点程度以上):関係者とのコミュニケーションを円滑に行うための必要な言語スキル
・海外営業経験(業界不問)
・Excel、PowerPoint、Word等を活用し企画・報告できる事
・プロジェクト管理能力:複数のプロジェクトを同時に管理し、効果的なリーダーシップを発揮できる能力
・リスク管理能力:現地の法律や規制に適合し、リスクを最小限に抑えるための適切な運営体制を構築する能力

【歓迎要件】
・英語以外の語学力
・新規事業の立上げ経験
・海外駐在経験
・自動車アフターマーケット部品の業務経験
・法務知識:現地の法律や規制に精通しており、会社設立や運営に関する法務知識
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県
勤務時間
09:00 - 18:00(コアタイム:00:00 - 00:00)
年収・給与
500万円~1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 700万円
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家賃補助(入居条件有)、家族手当
休日休暇
年間122日/(内訳)完全週休2日制(土・日)、春季休暇、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、永年勤続休暇、介護休暇、産休育休

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【概要・特徴】
完成車メーカーを親会社にもつ総合自動車部品メーカー。
国内外の完成車メーカーにドライブトレイン、ブレーキ&シャシー、ボディ、エンジンなどの自動車部品を提供しています。
多数の連結子会社を擁し、機能部品分野では業界トップクラスの実績であり、幅広い製品群を強みとしています。

【研究開発】
自動車部品のシステム化、モジュール化を推進しています。
トランスミッション、運転・駐車支援システムなどの開発において業界をリードしており、世界初の技術も多数保有しています。

【社風・風土】
事業領域は自動車部品にとどまらず、住生活分野など広い分野に及びます。
企業としてチャレンジすることが多いため、若手でも大きな仕事に挑戦できる社風です。
担当業務に応じた知識研修、技術研修、品質管理研修、語学研修などの教育体制が整っており、自己啓発プログラムも充実しています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100紹介事業許可年:1997年8月
設立
1980年9月
資本金
3億5,131万円 (2022年3月期)
代表者名
代表取締役社長 川口 一郎
従業員数
法人全体:1,607名(2022年4月1日現在)

人紹部門:300名
事業内容
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
名古屋支店(名古屋市中区栄2-1-1 日土地名古屋ビル5F )
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-020100
紹介事業許可年
1997年8月
紹介事業事業所
大阪本社(大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F)
東京本社(東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3F)
登録場所
大阪オフィス
〒530-0018 大阪府大阪市北区小松原町2-4 大阪富国生命ビル16F
ホームページ
http://919.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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