マーケティングリサーチ・分析
マーケティング・プロモーション担当※業界未経験歓迎/世界的テーマパーク/外資系企業/裁量大
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:ENPCC-433166
マーケティングリサーチ・分析

マーケティング・プロモーション担当※業界未経験歓迎/世界的テーマパーク/外資系企業/裁量大

合同会社ユー・エス・ジェイ
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
現在新規エリアの増設と集客数トップを目指し、マーケティング専任担当を募集いたします。
仕事内容
戦略性と創造力を活かして、Universal Studios Japanにおけるゲスト体験とマーケテイング、プロモーションプランをリードしていただきます。クールジャパン、ハロウィン様々なシーズナルイベントや、新規アトラクション・エリア等のプロダクト戦略策定と開発、そしてそれらをゲストに訴求するマーケティングプランの立案と実行を行います。 【業務概要】 ●戦略策定 (プロダクト開発からマーケティングプランまで広範囲でのマーケティング戦略の策定) ●アイデア開発 (戦略に基づいたプロダクト/コミュニケーションのコンセプト開発) ●ビジネス分析・需要検証(集客や利益の最大化が見込めるかなど、ビジネス観点での検証) ●社内の各部署(クリエイティブ・エンターテイメント・オペレーション等)と協働し、アイデアを実際のゲスト体験に具現化 ●社外の広告代理店をリードし、担当シーズンの集客を促進するためのマーケティングプランを立案し、実行する(TVCM等のクリエイティブ開発、包括的マーケティングプランの策定、メディアプランニング、デジタル・SNS施策など) ●施策の結果検証 など 【働きがい】 関西でも最大級のテーマパークである「ユニバーサルスタジオジャパン」の経営層に近い立場として、パークの価値を向上するための起点となる仕事です。ビジネス戦略の策定からプロダクト・マーケティングプランの開発・実行・検証まで、マーケティングに関する主要なプロセス全てを自ら実行できます。社内外のパートナーと協力し、アトラクションやイベントの構想を0から形にすることが出来るポジションです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 同社ブランド・マーケティング部門に配属されます。中途入社者で構成されており、30~40代の消費財等のメーカー出身などが在籍しています。
応募資格
必須
【必須要件】 ・事業会社でのマーケティング、CRM経験 ・日常会話レベルの英語力
雇用形態
正社員
勤務地
【勤務地】パーク:大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 【最寄駅】JRゆめ咲線「桜島」駅より徒歩5分 <将来的に勤務する可能性のある場所> 勤務地変更なし <受動喫煙防止策> 敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
1日の標準労働時間7.75時間
時間外労働の有無:あり/月平均25時間
年収・給与
年収500~650 万円 月給制 月額基本給 30万円~×12ヵ月+賞与
残業代全額支給 ■各種手当 役職 ■手当備考 通勤手当:あり(会社規定に準ずる/実費支給) ■賞与 年2回(4月・12月) 通勤手当あり 実費支給
待遇・福利厚生
赴任費用支給(条件あり)/LTD(長期所得補償制度)保険制度/確定拠出年金制度/退職金制度/制服貸与/団体生命保険/LTD(長期所得補償制度)保険制度/確定拠出年金制度/テーマパーク無料招待券・割引チケット配布/各種映画・コンサートチケット割引販売/DVD無料レンタル/クルーカフェ/各種教育サポート/社内コミュニケーション(社内SNS、社内誌等)/社内イベント多数/ブリングキッズ(お子様に来園いただき、職場見学や、仕事の体験をしてもらうイベント)/表彰制度/サンクスデー/各種スポーツイベント
休日休暇
【年間休日】120日 【休日内訳】完全週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,土曜日,日曜日,祝日
選考プロセス
書類選考⇒面接2回
※1次選考はオンラインで行います。

会社概要

社名
合同会社ユー・エス・ジェイ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(R)」の運営

【同社ビジョン】
同社は世界のエンターテイメント・リーディングカンパニーを目指しており、そのためにゲストの期待を常に上回る「ワールドクラスの体験」を提供し続けています。会社として成長することはもちろん、社員それぞれが自身の成長を実感できる、数多くのチャンスを提供しています。また「ひとつの街」と言えるほど多種多様な機能の集合体であるパークでは、各組織がそれぞれミッションを担って活動しています。その中で社員ひとりひとりもミッションを明確にもち最大限の能力を発揮することで、ビジョンの実現に向けて高い役割意識をもって働いています。

【ダイバーシティ】
職場における人材の多様性を受容し、様々な感性を活用することで、最適な人材配置を実現し、
企業競争力の向上ならびに従業員一人一人の生きがい・働きがいの向上を目指すため、ダイバーシティを推進しています。
設立
1994年12月1日
従業員数
2,585名

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エン エージェント(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡第2オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
合同会社ユー・エス・ジェイの転職・求人情報 27064585。マーケティング・プロモーション担当※業界未経験歓迎/世界的テーマパーク/外資系企業/裁量大。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。