募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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定着率97％／営業に強みのある同社！希望に応じたプロジェクト先を選定します！【職務概要】
経験・スキル・希望に応じたプロジェクト先にてプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとしてご活躍頂きます。
クラウド関連の案件や最先端の技術に携わるチャンスも多数ございます！
【プロジェクト先例】
・ライン操業システムの小規模改造
・5G基地局の評価業務
・業務系システム開発設計～保守・運用
・SEサポートとテスト業務
・眼科向け電子カルテシステム開発
・製造業向けSAP導入、SD／MMシステムテスト実施
・ビジネスアプリ開発
・スマホ向け無線開発
・基幹システム開発
・社内SE業務
☆★☆★☆★ おすすめポイント ☆★☆★☆★
・技術に精通した運営陣が業務のパフォーマンスをしっかりと評価。
給与面に成果が反映されやすい環境です。
・ジョブポスティング制度で他分野へのキャリアチェンジが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験
・Java，VB.NET，C#，COBOLを用いた開発実務経験がある方（3年以上）
【尚可】
・50名以上規模のプロジェクトマネージャー経験
【同社の魅力】
「生活ありきの仕事」ができる環境づくりが整っています。
出産・育児や介護などに時間を割きながら働ける環境は、まだまだ少ないのが現実。趣味やライフワークにも時間を割きたい人が、自分本位の暮らしを実現できる。そんな新しい働き方を実現するために、「プラ充ワーカー」という考え方を提案しています。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3カ月)
- 勤務地
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※プロジェクト先による
※プロジェクト先による
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 実働8時間（9：00～17：45）
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし ※賞与分を月々の給与へ分割しています。
昇給:年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当(上限15万円／月)、出張手当、赴任手当、資格取得報奨金、借り上げ社宅制度(規程有)、ジョブポスティング制度、ベネフィットステーション利用可、持株会(奨励金有) 等
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)※祝日のある週は土曜出勤の可能性あり、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休業実績有、介護休業実績有、年間休日120日
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
