募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員のため
- 仕事内容
-
【東証プライム】福利厚生充実/出社とリモートを織り交ぜた働き方です!【職務概要】
アライアンスパートナーとの提携業務を推進するソリューション事業本部では、システム開発・運用・ソリューション提供を通しての新規パートナーとのアライアンス事業の開拓を行っています。
パートナー事業を開拓する中で起きるビジネス上の課題解決にあたって、既存の社内ソリューションを検討したり、サードパーティーのサービスの利用を検討したり、カスタムソフトウェアの開発を始めたりと様々な手段を組み合わせて活用していく必要があり、その実現に向けた設計やプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。
【職務詳細】
・新規パートナー事業の開拓において、事業リーダーやビジネス企画メンバーがパートナーとビジネスモデルの調整をする中において、それを実現するためのテクニカルソリューションを検討しつつ、システムのおおよそのアーキテクチャを明確にして、プロジェクトを実行可能とするための体制づくりに必要な要件の整理
・実現したサービスの方向性は見えているが、つくるものが明確ではない中において、ビジネス要件とエンジニアリングのCapablityを踏まえて最適解を導き出し、それを実現可能とするためのステークホルダーマネージメントの遂行
・システム開発においては、他のエンジニアと一緒になって実装もするが、開発そのものの進行管理や他部門との調整も行うエンジニアリング&プロジェクトマネージメントの実施
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・Webアプリケーションの開発経験(言語問わず)
・システム間連携のためのインターフェース設計の経験
・設計内容を可視化するためのドキュメント力
・他社とのコミュニケーションを伴う開発・運用の経験
【尚可】
・システム構築だけではなくパートナーとのビジネスモデルの構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・セルフスターター(主体的)である方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
-
【関東】東京都渋谷区(渋谷2-24-12(渋谷スクランブルスクエア))
JR各線「渋谷」駅から徒歩3分
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイムなし)
- 年収・給与
-
年収:400万~1500万程度
月給制:月額294167円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年2回(4月・10月)見直し
- 待遇・福利厚生
-
全社経営会議、社長賞、英語学習支援制度、English Communication Test、勉強会開催支援制度、部活動支援制度、Global Night、育児休業、ベビーケア休暇、育休復職サポート手当、介護休業、積立休暇制度、キャリア選択制度 等
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 土日、国民の祝日、年末年始、慶弔休暇、生理休暇、育児休暇、有給休暇(初年度最大12日、2年目以降15日~20日)など
- 選考プロセス
-
書類選考→面接3回(人事面談)→内定 ※職種により異なる
※状況により変更になる場合あり