募集要項
- 募集背景
- 業績好調による人員増員の為
- 仕事内容
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【不動産業界経験者歓迎】大手グループ/年間休日129日・土日祝休み!【職務概要】
同社が管理する分譲マンション管理組合の窓口(フロント営業担当)として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を担当頂きます。
【職務詳細】
・担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応
・理事会や総会の運営サポート(打ち合わせ・資料作成・進行補助等)
・管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
・修繕計画などの企画提案
・予算・決算のサポート
・管理費・修繕積立金の管理 等
【業務の詳細】
お客様と向き合うコンサルティング業務・サポート業務と内勤のデスクワーク(書類作成、各種手配・調整等)は半々程度の割合です。また、担当物件数を6~8棟に設定し1人当たりの担当物件数を抑えることで、その分きめ細やかな対応を行っています(他社マンション管理会社の担当物件数平均…1名あたり12~15棟程度)。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務(技術職・事務職)
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・不動産業界での就業経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
・管理業務主任者資格
・マンション管理士資格
・宅地建物取引士
【事業基盤】
業界大手のグループ会社であり、分譲マンション(サーパスマンション)の管理を中心とした建物の維持管理業を全国で展開しており、毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしています。同社もグループ傘下の強みと安定性のもと、就業いただくことが可能です。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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広島県広島市中区上八丁堀4-1 アーバンビューグランドタワー6F
JR各線「広島」駅より徒歩13分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分
- 年収・給与
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年収:433万~726万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回
昇給:年1回(10月)
- 待遇・福利厚生
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通勤手当(月/上限15万円)、退職年金制度、全国勤務手当、財形貯蓄、社宅・借上寮制度、各種研修制度(階層別、職種別)、全国土木健康保険組合保養所の利用等
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- ★年間休日は充実の129日★完全週休2日制(土・日)、祝日、有給・慶弔休暇、夏季・年末年始休暇、出産・育児・介護休暇制度 など
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり