SAP/ERPエンジニア（Blue-J）7大商社双日グループ／フルフレックス

日商エレクトロニクス株式会社

転勤なし土日祝休み

募集要項

募集背景: 総合商社双日および国内グループ会社では基幹システム（SAP）の導入を進めています。システム導入後の運用保守のプライムベンダーとしてシステム導入の支援をしつつ、運用保守フェーズの準備を進めています。安定したサービスをユーザに提供するためSAPを開発・保守・運用を経験したメンバーを募集しています。

仕事内容: 総合商社双日および国内双日グループ会社向け基幹システム（SAP）の導入における支援並びに導入後の保守業務を行います。ご経験に応じて、下記いずれかの業務をお任せいたします。
※海外向けの導入PJをBlue-G、国内向けの導入PJをBlue-Jと呼んでいます。

■基幹システム（SAP）の導入支援～保守（Fit&Gap分析、導入、教育、本番移行等）
■マネジメント業務（ユーザー窓口、課題解決　等）
■保守業務（調査、課題対応、障害対応、ユーザー教育、保守範囲内での開発　等）
■ユーザーからの問合せ対応、障害対応、改修案件の要件定義、システム影響調査、ベンダー開発部分の受入テスト
■メンバーの指導、障害改修案件等の見積、ユーザー交渉

【担当プロジェクト】
・双日グループ内基幹システム（SAP）導入支援～運用保守業務

応募資格

必須: 【必須要件】下記いずれかの経験
■ERP導入/システム導入のPM
■ERP保守/システム保守のリーダー経験
■SAP(FI,MM,SDのいずれか)を利用した開発/保守運用経験3年以上

勤務地: 東京都千代田区二番町3-5　麹町三葉ビル（受付6F）
東京メトロ有楽町線「麹町」より徒歩1分

＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置

待遇・福利厚生: 退職金制度、確定拠出型年金、厚生年金基金、財形貯蓄制度、共済会・提携ローン（住宅、教育など）
双日健康保険組合の契約保養施設（伊東、軽井沢、他）、双日共済会の利用、実績表彰制度（イノベーティブな取組み）
永年勤続表彰制度（入社15年、25年、長期休暇と支援金を授与）、

事業内容・会社の特長: プライム市場上場の総合商社である双日の子会社。

◆双日グループの中核を担う情報系商社。海外の最新技術・製品を日本へ広めるパイオニアとして「日本初」の実績多数！
◆エンドユーザとの直接取引数、案件規模の大きさ、商材の幅広さが魅力。安定/裁量/風通しの良さを全て求める方へ。

「世界初」・「日本初」にこだわりを持っています。
ただでさえスピードが速いと言われるICT業界の中で、常に他社よりも数歩先を歩み続けることが同社の使命であり、やりがいなのです。これからも世界に目を向けてまだ誰も知らない技術や製品を発掘し、それらを活用したソリューションとサービスを提供して技術面でもお客様から安心いただけるような導入支援、導入後のサポートまでを実現していきます。

■企業理念
“YourBestPartner”として社会に貢献する市場に密着し、お客様のニーズにお応えしたトータルなソリューションを提供し続けます。
お客様のご要望に耳を傾け、最適なソリューションをタイムリーにお届けするために市場別に展開。
最先端テクノロジーをキーとした数々の実績と豊富な経験をベースに、常に最適なソリューションをご提供いたします。