プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
フロントエンドエンジニアワークサイト/リモートOK/有給取得85%/
掲載期間:24/06/21~24/07/11求人No:EAGE-324217
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

フロントエンドエンジニアワークサイト/リモートOK/有給取得85%/

株式会社MCデータプラス
転勤なし

募集要項

募集背景
増員募集となります。
仕事内容
【ワークサイトエンジニアのお仕事】
主に、Webアプリケーションの開発をお任せします。テックリードと協働して、システム仕様を詳細化し、コーディング・テストを行います。具体的には次のようなミッション/作業がありますが、全てをお一人で担当するのではなく、チームメンバーと協力して達成いただく内容となります。

▽具体的なミッション/作業
・ システムの詳細設計、実装、各種テストの実施
・ SRE、UXに関する改善
・ 技術課題や障害発生時の調査やリカバリ、修正作業

【仕事の魅力と希少性】
・ 建設業界向けVertical SaaSとして日本でトップのプロダクトを所有
・ PMF以降のグロースの経験、Techサイドから大きな裁量をもってリードできる
・ AWS、Frontend/Backend、SRE関連のトレンド技術を学べる

【ワークサイトとは?】
建設業界向けVerticalSaaSのパイオニアとして、様々な業務領域へのプロダクト企画・開発を進めており、その中でも「ワークサイト」は、「グリーンサイト」に次ぐプロダクトとして注力しています。

こちらにワークサイトの概要について掲載しております。
https://www.worksite.kensetsu-site.com/

業界最大手の1社であるゼネコンと協力し、2022年上期までに全作業現場での利用へと展開を予定しており、また他ゼネコン会社への利用拡大も急ピッチで進めている状況になります。
さらなる機能の充実や、外部サービスの活用など、今後もスピーディーに機能実装を進めていく予定です。

現在、約20名のエンジニアで体制を作っておりますが、外部依存度が高い状況もあり、さらに高いアジリティでプロダクト開発を推進していくために、積極的に内製化を進めています。
応募資格
必須
【必須要件】
・ エンジニアとしての実務経験2年以上
・ SPA型Frontendを用いた開発経験

【参考】
・ワークサイト
言語/フレームワーク、フロントエンド:TypeScript/JavaScript, LESS, CSS, HTML、フレームワーク:React
バックエンド:TypeScript/Node.js、フレームワーク:Express、データベース:AWS Aurora (MySQL, PostgreSQL),
AWS DocumentDB, Atlas MongoDB, redis、インフラ:AWS (ECS, S3, CloudFront, Lambda 等)
開発環境:Visual Studio Code, Docker, Scoop, Postman、CI/CD:Terraform Cloud, Circle CI、ソースコード管理:GitHub、デザイン:Figma, miro, draw.io、試験自動化:Autify, Jest、運用監視:Power Automate,Datadog,Re:dash、プロジェクト管理:Notion (backlogチケット管理)、情報共有ツール:Slack, Teams,Notion, Zoom
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都渋区恵寿1-18-14 恵寿ファーストスクエア7階
沿線名:JR「恵寿駅」より徒歩5分

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 コアタイム 10:00~15:00
1日の標準労働時間7時間45分
時間外労働の有無:あり/月平均25時間
年収・給与
年収600万円~1000万円。月額基本給 37.5万円~×12か月+賞与
残業代全額支給。 年収に応じて給与体系は変更します。
待遇・福利厚生
●退職制度/● 福利厚生倶楽部(リロクラブ)● 有給休暇 ※入社当日から付与● 特別休暇● 慶弔休暇● シックリーブ休暇※体調不良・体調回復に利用可能● 産前産後・育児休暇 ※取得実績有● 健康診断・人間ドック補助制度
休日休暇
リモートワークOK,完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,特別
選考プロセス
面接2回
書類選考→一次面接→最終面接

会社概要

社名
株式会社MCデータプラス
事業内容・会社の特長
【企業紹介】
三菱商事の社内事業が母体となって、2015年に設立し、建設業界向けのSaaSサービスを展開しています。
大手の資本、顧客基盤を活かしながら、落ち着いた雰囲気を保ちつつ、スピード感がある点が特徴です。
目指しているのは建設業界において「なくてはならない」プロダクト、つまり“Must have”なプロダクトを作ることです。
提供しているプロダクトは、その中の「施工」と呼ばれる領域の「間接業務」を効率化するもの。たとえば主力サービスの「グリーンサイト」では、一定規模の建設を立ち上げる際に必要とされる“労務安全に関する管理書類”をスピーディーに作成・管理できる仕組みを通じて、現場の業務をサポートしています。

【事業内容】
(1)建設業向けクラウド プラットフォーム事業
 グリーンサイト/ワークサイト/スキルマップサイト/ペイレポサイト
(2)建設業向けビッグデータ活用事業
 cacicar(カシカル)for 建設
(3)リテイル向けビッグデータ活用事業
 cacicar(カシカル)/recemaru(レシマル)
建設クラウド事業に加え、三菱商事グループ各社だけでなく、様々な企業と連携した新たなサービス開発に取り組んでいます。 また、新たな価値創造としてビッグデータ活用ビジネスにも取り組んでいます。
設立
2015年4月21日
従業員数
66名(2022年4月1日現在)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
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