募集要項
- 募集背景
- シェア業界トップクラスのポジションにあるショーケースビジネスを中心とした事業基盤の維持発展と、成長戦略としての海外事業の強化を両輪に、事業戦略の再構築を行っています。そのための事業拡大に向けて、更なる顧客接点強化とCRM、SCM、ECMプロセスEnd to endでのソリューション企画は最重点テーマであり、『社内関連部門を巻き込んだ業務刷新提案』、『事業拡大を加速する各種ソリューション企画をリーディングしていくスキル』を持ち合わせた人財を拡充させたく今回の募集となりました。
- 仕事内容
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情報システム部門はそれらを支えるCRM軸、SCM軸、ECM軸をEnd to Endでのソリューション企画提案及び導入を推進し貢献していくことがミッションです。・開発拠点での開発設計環境（PDM/CAD等のパッケージ活用）を刷新する開発設計DX推進
・コールドチェーン事業の商品及び顧客向け新規サービス創出を支援する、グローバル開発推進や設計のフロントローディングの仕組み構築
・これまでの経験・プロセス知識・社外人脈、関係を活用し、当社におけるスピーディかつ効率的なIT戦略企画及び関連プロジェクトの推進を担当
●具体的な仕事内容
・コールドチェーン社としての開発設計の共通基盤及び運用の確立（設計情報一元化など）
・コールドチェーン社(ショーケース、厨房)開発拠点への開発設計環境（PDM/CAD等のパッケージ活用）を刷新するプロジェクト推進
・設計BOM製造BOMを中心とした設計製造連携強化、シームレスな情報連携の仕組み構築
●この仕事を通じて得られること
・事業分社直轄スタッフとして、少数精鋭のメンバーで、経営層とのダイレクトコミュニケーションを通じた視野拡大、経営観の醸成等の成長が可能
・事業成長に向けて、顧客接点強化を始めとする事業課題に対して、事業基盤としての業務プロセスの構築やIT基盤の刷新、構築等、事業運営に重要な役割として業務推進できます
・お客様への新たな価値提供とそれを支える事業基盤を構築していく上で、あるべき姿への業務改革や仕組み改革等、事業課題へ直結する非常にやりがいのある職務であり、同社での活躍を期待できると確信しております
●職場の雰囲気
・同部門は、様々なチャレンジや新しい取り組みに必要な基礎的資源がしっかりあり、社会的課題への取り組みにも積極であり、創業主の「社会の公器」という思想をしっかりもって事業推進しています
・少数精鋭ながらそれぞれの業務経験に基づいた考え方を尊重し、お互いに良いところを学び合い、共に成長を促しながら業務にあたっています
・今までの経験、スキルを生かせる職場です
●キャリアパス
・事業経営視点での業務推進、業務プロセス全般(販売・マーケティング・製造・開発・サービス)で幅広く業務推進をしており、本人の意向に沿った形でスキル習得及び事業貢献していける分野が柔軟に決めれます
・IT職能として幅広い業務知識を習得しながら、各業務分野でのIT戦略立案と実践を通じ事業貢献できる機会が豊富にあり、IT基幹人材として活躍頂けるキャリアパスがあります
- 応募資格
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- 必須
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・社内業務改革（開発・生産分野等）の企画提案及び、プロジェクト推進に携わる経験(社内・社外問わず)
・社内で必要となる各部門との円滑な連携に向け、基礎となる「ひとコミュニケーションスキル」
- 歓迎
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・複数の職能により構成されたチームでの（高いダイバーシティ視点での）プロジェクト推進経験、複数メンバーを配下に抱えたリーディング経験
・英会話（日常会話レベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県邑楽郡
- 勤務時間
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【勤務時間】
9時00分から17時30分
フレックスタイム制度有り（標準労働時間/1日7時間45分）
【勤務形態】
リモートワーク可・出社頻度週3～4回（業務状況により本人調整可）
国内出張：業務状況に応じてあり（月１～２回程度）
海外出張：業務状況に応じて可能性あり
- 年収・給与
- 応相談
- 待遇・福利厚生
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【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、社内製品従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等
年間休日（毎年126日程度）、年次有給休暇（年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与）
※事業所・部署によって異なる場合があります。
- 選考プロセス
- 面接複数回
